Перейти к содержимому


* * * * * 1 Голосов

ГОСЫ на носу!


  • Авторизуйтесь для ответа в теме
Сообщений в теме: 111

#81 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 05 Май 2011 - 21:08

Новый перечень ответов готов к сдаче! Магистранты гос. и муниципальное управление - для вас!




Программа итогового (государственного) комплексного междисциплинарного экзамена

Направление 521500(080500.68) “Менеджмент”
Магистерская программа:
«ГОСУДАРСТВЕННОЕ И МУНИЦИПАЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»


Степень – магистр менеджмента

Москва 2010

Программа итогового (государственного) комплексного междисциплинарного экзамена
Направление 521500(080500.62) «Менеджмент»
Степень – магистр менеджмента

Магистерская программа
«Государственное и муниципальное управление»

Программа итогового (государственного) комплексного междисциплинарного экзамена

1. Государственная политика, государственное управление и государственный аппарат

1.1 Экономика общественного сектора
     Общественный сектор и его роль в развитии экономики. Несовершенства рынка и необходимость государственного регулирования. Общественные блага. Проблема выбора между распределением и эффективностью. Общественное благосостояние и теория государства благосостояния. Теория общественного выбора.
     Доходы общественного сектора. Доходы государства. Сферы действия налогов и перемещение налогового бремени. Избыточное налоговое бремя. Оптимальное налогообложение. Особенности налоговой системы и структуры доходной части бюджета в Российской Федерации.
     Расходы общественного сектора, их структура и тенденции развития. Общественные расходы. Социальная помощь и общественное страхование. Финансирование и производство в общественном секторе. Оценка программ общественных расходов. Общественные расходы и тенденции их развития в России.

1.2 Основы государственной службы
     Понятие, предмет и метод дисциплины «Основы государственной службы». Источники «Основ государственной службы». Виды государственной службы. Принципы государственной службы. Отечественный опыт государственной службы и проблемы его адаптации в современных условиях. Проблемы становления государственной службы субъектов Российской Федерации. Управление государственной службой. Зарубежный опыт государственной службы.
     Основы правового положения государственного служащего. Понятие и виды государственных служащих. Классификация государственных должностей. Правовой статус государственных служащих. Технология отбора лиц на государственную службу.
     Ограничения при приеме на государственную службу. Испытание при замещении государственной должности государственной службы. Технологии обеспечения прохождения государственной службы. Технологии планирования карьеры. Технология проведения конкурсов на основе результатов испытаний. Технология аттестации кадров государственной службы. Система профессионального обучения государственных и муниципальных служащих. Технология прекращения государственной службы, ответственность государственных служащих.
     Обеспечение эффективности государственной службы. Нравственные основы кадровой политики и государственной службы. Организационное обеспечение государственных служащих. Персонал государственной службы. Информационное обеспечение государственных служащих. Свобода и ответственность в сфере государственной службы. Развитие и возможности в сфере государственной службы. Законность государственной службы.

1.3 Некоммерческие организации: экономика и управление
     Третий сектор экономики: проблемы и перспективы развития. Сущность некоммерческой деятельности. Некоммерческая организация как открытая система. Налоговая политика некоммерческой организации, льготы.  Государственный социальный заказ. Особенности бухгалтерского учета некоммерческих организаций.
     Особенности маркетинговой деятельности в некоммерческом секторе. Идентификация маркетинговой деятельности некоммерческой организации. Комплекс маркетинга некоммерческой организации. Оценка эффективности деятельности некоммерческой организации. Целостная концепция некоммерческого маркетинга. Имидж некоммерческой организации.
     Макроэкономическое регулирование социального партнерства. Консалтинг НКО и социальное партнерство. Концепция межсекторного социального партнерства. Необходимость развития третьего сектора экономики. Классификация некоммерческих организаций. Некоммерческие организации, оказывающие безвозмездную помощь.

2. Управление на федеральном, региональном и местном уровне государственного управления

2.1 Системы государственного управления
     Роль государства в различных экономических системах. Экономические системы. Традиционная и рыночная экономические системы.
     Административно-командная (планово-централизованная) система управления. Смешанная экономика. Социальная рыночная экономика.
     Современные модели систем государственного управления. Национальные модели экономического развития. Модели государственного управления в развитых странах. Системы государственного управления в переходной экономике. Формы и методы государственного управления в современной России.

2.2 Управление на местном уровне управления
     Муниципальный менеджмент. Муниципальные права. Структура, функции и методы работы органов местного самоуправления. Муниципальная служба и ответственность органов местного самоуправления.
     Понятие города. Характеристика городских земель. Экономика города. Финансы города. Налоги. Рынок труда. Состав затрат муниципалитета. Ценные муниципальные бумаги.
     Управление городом. Муниципальная собственность – материально-финансовая основа местного самоуправления. Организация бюджетного процесса. Внебюджетные средства города. Корпоративная и муниципальная собственности как объекты управления. Концепции формирования и управления корпоративной собственностью города.
     Проблемы и перспективы управления и развития города. Проблемы оценки городских земель. Проблемы градорегулирования. Научные и организационно-методические основы муниципального планирования. Регулирование развития муниципального хозяйства крупного города. Благоустройство территории города и мероприятия по его улучшению. Методы регулирования развития транспортного комплекса города. Методы регулирования мероприятий по капитальному ремонту и реконструкции объектов городского хозяйства. Геоинформационные технологии в управлении городом.

3. Бюджетный федерализм и система межбюджетных отношений

3.1 Бюджетная политика и бюджетная система Российской Федерации
     Государственная бюджетная политика. Построение бюджетной системы. Содержание и значение отдельных видов бюджетов. Проблемы взаимодействия и управления бюджетами различных уровней. Внебюджетные социальные фонды. Целевой бюджетный фонд.
3.2 Бюджетная классификация. Доходы бюджета
     Бюджетная классификация. Общие положения о доходах бюджетов. Доходы федерального бюджета. Доходы бюджетов субъектов РФ. Распределение доходов по уровням бюджетной системы Российской Федерации. Организационная и экономическая работа финансовых органов по формированию доходов бюджета.

3.3 Налоговая система Российской Федерации
     Налоговая система. Налоговая политика. Важнейшие элементы налогов и сборов. Кадастр. Налоговые доходы бюджета. Акцизы, сборы, пошлины.

3.4 Расходы бюджета, их формирование и финансирование
     Экономическое содержание и составные части расходов бюджетов. Государственные расходы. Расходы бюджета на государственную поддержку экономики. Социальные расходы. Расходы федерального бюджета на коммунальное хозяйство. Тарифная система. Расходы по оказанию бюджетам финансовой помощи.

3.5 Государственный долг. Процесс составления и исполнения бюджетов
     Экономическое содержание бюджетного дефицита. Источники финансирования дефицита бюджетов. Содержание и макроэкономическая основа составления бюджета. Бюджетный процесс. Бюджетные полномочия. Исполнение бюджетов. Государственный и муниципальный финансовый контроль.

3.6 Бюджетный федерализм. Становление российской модели бюджетного федерализма
     Федерализм и функции государственных финансов. Бюджетная децентрализация. Доходы и расходы территориальных бюджетов. Бюджетная система и бюджетное устройство РФ. Становление российской модели бюджетного федерализма. Политика финансового выравнивания в РФ.

#82 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 09 Октябрь 2011 - 11:14

Помощь не благотворительная, по всем вопросам обращаться лично, не через сайт.

#83 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 06 Декабрь 2011 - 19:56

МАГИСТРАНТАМ-МЕНЕДЖМЕНТ-УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ, ДЛЯ ВАС ГОТОВ ПЕРЕЧЕНЬ ОТВЕТОВ!


ПРОГРАММА ИТОГОВОГО (ГОСУДАРСТВЕННОГО) КОМПЛЕКСНОГО МЕЖДИСЦИПЛИНАРНОГО ЭКЗАМЕНА

Направление: 521500(080500.68) «Менеджмент»
МАГИСТЕРСКАЯ ПРОГРАММА:
521504 «УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ»
Степень – магистр менеджмента


I. Основы трудового права

Понятие труда и его роль в жизни общества. Формы собственности  и формы общественной организации труда. Принципы правового регулирования труда и принципы трудового права, их содержание и гарантии обеспечения. Граждане как субъекты трудового права. Работодатели, трудовой коллектив, администрация организации, профсоюзные и иные органы как субъекты трудового права. Основания возникновения, изменения и прекращения трудового правоотношения. Понятие занятости, обеспечение занятости, правовой статус безработного. Стороны трудового договора (контракта), его виды и содержание. Основания прекращения трудового договора (контракта), их классификация.
Понятие и виды рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени. Сокращенное рабочее время. Порядок распределения нормы рабочего времени. Сверхурочная работа. Ненормированный рабочий день. Дежурство в нерабочее время. Виды учета рабочего времени. Понятие и виды времени отдыха. Внутрисменные перерывы. Ежедневный отдых. Выходные и праздничные дни. Отпуска. Правовое регулирование оплаты труда. Минимальный размер заработной платы. Тарифная система. Повременная и сдельная оплата труда. Сдельные расценки. Гарантийные и компенсационные выплаты. Дисциплинарная ответственность, ее виды.
Порядок применения дисциплинарного взыскания. Материальная ответственность работника за ущерб, причиненный работодателю. Особенности материальной ответственности работодателя.
Охрана труда как институт трудового права и обеспечения здоровых и безопасных условий труда. Единые общегосударственные принципы охраны труда для организаций всех форм собственности и для граждан-предпринимателей, использующих наемный труд. Основные направления государственной политики в области охраны труда. Понятие, виды и причины трудовых споров. Принципы рассмотрения трудовых споров. Порядок рассмотрения трудовых споров: в КТС; в суде; вышестоящим органом. Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения. Международно–правовое регулирование труда. Взаимодействие международных и национальных норм о труде. Конвенции и рекомендации МОТ о труде и их классификация.

II. Стратегия и тактика управления персоналом

Стратегическая роль управления персоналом в развитии организации. Исторические изменения роли персонала в жизни общества и деятельности организации. Основные этапы развития науки о персонале. Основные концепции управления персоналом: экономическая, организационная (административная и социальная), гуманистическая. Основные принципы формирования стратегии управления персоналом. Условия разработки: факторы внешней и внутренней среды. Составляющие стратегии управления персоналом. Типы кадровой политики: пассивная, реактивная, превентивная и активная. Рациональная и авантюристическая активная кадровая политика. Открытая и закрытая кадровая политика. Разработка стратегии управления персоналом.
Планирование персонала как часть стратегии управления персоналом. Стратегическое и оперативное планирование. Основные виды и стадии кадрового планирования. Классическая и современная версии стратегического планирования. Фазы развития стратегического планирования. Этапы процесса стратегического планирования. Определение основных внешних и внутренних долгосрочных и краткосрочных факторов, влияющих на потребности в персонале. Правила кадрового планирования.
Формирование персонала организации. Основные цели, задачи и принципы найма персонала. Виды стратегий управления наймом персонала. Факторы выбора вида стратегии управления персонала. Факторы, определяющие стратегию найма персонала. Технологическая модель найма персонала.  Оценка эффективности стратегии найма персонала.
Расстановка и адаптация персонала. Принципы и условия расстановки персонала. Виды адаптации. Виды и формы трудовых перемещений. Управление карьерой. Виды карьеры. Этапы и планирование карьеры. Управление развитием персонала. Виды профессионального обучения. Концепция непрерывного обучения персонала. Современные технологии, формы и методы профессионального обучения. Оценка персонала как основа принятия кадровых решений. Методы оценки работников: оценка результатов работы, оценка потенциала работника. Основные требования, предъявляемые к оценочной технологии. Критерии оценки персонала. Аттестация сотрудников. Управление высвобождением персонала. Виды высвобождения персонала.
Службы управления персоналом: основные функции и направления деятельности. Штаты и функциональное разделение труда. Нормативно-методическое обеспечение управления персоналом. Оценка эффективности управления персоналом. Прямые и косвенные показатели экономической эффективности управления персоналом.
Мотивация и мотивационное поведение человеческих индивидов. Типология мотивов. Мотивационные аспекты индивидуализма и солипсизма. Содержательные теории мотивации. Процессуальные теории мотивации.
Особенности механизма экономической мотивации к труду. Правовые и этические основы экономической мотивации к труду. Мотивация работников посредством вознаграждения за труд и посредством экономических санкций. Экономическая мотивация работников путем создания условий для конструктивной деловой самореализации. Экономико-мотивационные аспекты изменения профессионально-деловых качеств работников и карьерной политики. Мотивация работников посредством предоставления на льготных условиях имущественных прав и услуг. Перспективы развития мезосистем экономической мотивации к труду.
Особенности механизма морально-психологической мотивации к труду. Мотивация работников посредством моральных поощрений и моральных санкций. Морально-психологические аспекты организации и осуществления трудовой активности.


III. Искусство управления персоналом

1. Коммуникации в современной организации
Роль коммуникаций в управлении организацией. Понятие и модель коммуникационного процесса. Типы коммуникационных каналов. Коммуникационная структура управления. Виды коммуникаций (классификация) и типология коммуникаций. Понятие коммуникационного стиля. Пять стилей межличностной коммуникации. Невербальная коммуникация: основные типы.
Коммуникации в формальной организации. Неформальные сети коммуникаций.
Виды коммуникаций в инновационной деятельности. Органиграмма как инструмент построения рациональной структуры коммуникаций. Коммуникации в процессах самоорганизации.
2. Основы корпоративной культуры
Концепция и сущность корпоративной культуры. Формирование корпоративной культуры. Система методов поддержания корпоративной культуры. Модели влияния культуры на организационную эффективность. Требования к этике поведения персонала компании.
Методика диагностики корпоративной культуры. Управление корпоративной культурой. Национальное в корпоративной культуре. Экономическое значение корпоративной культуры.
3. Психологические основы управления персоналом
Руководство персоналом как разновидность власти. Стиль руководства. Понятия и классификация. Решетка стилей руководства Р. Блейка и Д. Моутона. Техника руководства. Виды и их характеристика. Способы психологического воздействия на персонал. Организационное лидерство. Основы теории лидерства. Первоначальные теории лидерства. Концепции ситуационного лидерства. Типы лидерства: деловое, эмоциональное, ситуативное. Управление лидерством в организации.
Конфликтология. Теория организационных конфликтов. Типология конфликтов. Методы диагностики конфликта. Стратегии управления конфликтами: Морально-правовая, реалистическая стратегия, идеалистическая. Методы и принципы управления конфликтами.
Психология управления социальными группами. Классификация социальных групп. Большие, средние и малые социальные группы. Формальные и неформальные группы. Ролевая структура коллектива. Структура и индивидуально-психологические свойства личности. Формирование коллектива. Межличностные отношения в трудовом коллективе.
Научная организация труда: основные задачи. Техника личной работы. Организация рабочего места и условия труда. Этика деловых отношений.

#84 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 10 Декабрь 2011 - 19:12

Еще один список вопросов готов к сдаче, магистратура!


ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ЭКЗАМЕНАЦИОННЬиХ ВОПРОСОВ
ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ И
САМОМЕНЕдЖМЕНТ (магиетр.)
(0821.002.01-05.01 ;0=0821.хI.01;1)
1. Руководство персоналом как разновидность власти. Общая характеристика компонентов власти.
2. Позиционная и персональная власть. Общая характеристика субъекта, объекта, ресурсов власти.
3. Централизация и децентрализация власти. Принципы и правила распределения компетенции по уровням управления, условия применения.
4. делегирование власти. Принципы и правила. Условия применения.
5. Единоличная, коллегиальная и смешанная власть. Общая характеристика.
достоинства и недостатки. Условия применения.
б. Авторитарный стиль руководства. Общая характеристика. достоинства и недостатки. Условия применения.
7. демократический стиль руководства. Общая характеристика. достоинства и недостатки. Условия применения.
8. Одномерный стиль руководства. Общая характеристика. достоинства и недостатки. Условия применения.
9. Многомерньий стиль руководства. Общая характеристика. достоинства и
недостатки. Условия применения.
10. Гарцбургская модель руководства. Назначение, основные принципы, компоненты
модели.
11. Решетка стилей руководства Блейка-Моутона. Общая характеристика.
достоинства и недостатки. Условия применения.
12. Рамочное управление. Основные нормы, правила и процедуры руководства.
13. Управление посредством делегирования. Основные нормы, правила и процедуры
руководства.
14. Управление по целям. Основные нормы, правила и процедуры руководства.
15. 15 Управление по результатам. Основные нормы, правила и процедуры
руководства.
16. Системное управление. Основные нормы, правила и процедуры руководства.
17. Способы психологического воздействия на персонал. Основные виды, их
характеристика, условия эффективного применения.
18. История и природа организационного лидерства.
19. Формальный, функциональный и психологический авторитет лидера.
20. Теория лидерских качеств. Общая характеристика, достоинства и недостатки.
21. Концепция харизматического лидерства. Общая характеристика, достоинства и недостатки.
22. Модель ситуационного лидерства Фидлера. Назначение. Основные положения. достоинства и недостатки. Условия применения.
23. Модель лидерского поведения Танненбаума-Шмидта. Назначение. Основные положения. достоинства и недостатки. Условия применения.
24. Модель ситуационного лидерства Херсея и Бланшарда. Назначение. Основные положения. достоинства и недостатки. Условия применения.
25. Модель лидерства “путь-цель” Хауза и Митчелла. Назначение. Основные положения. достоинства и недостатки. Условия применения.
26. Ситуационная модель принятия решений Врума-Иетгона-Яго. Назначение. Основные положения. достоинства и недостатки. Условия применения.
27. деловое , эмоциональное и ситуационное лидерство.
28. Конструктивное, деструктивное и нейтральное лидерство. Характеристика, влияние на деятельность организации.
29. Методы выявления и развития лидеров.
30. Способы устранения деструктивного лидерства.
31. Социальная группа. Определение. Основные признаки.
32. Большие, средние, малые социальные группы. Общая характеристика. Отличительные особенности.
33. Формальные и неформальные социальные группы. Общая характеристика. Отличительные особенности.
34. Методы влияния на неформальные группы. Общая характеристика, условия применения.
35. Ролевая структура группы, ее влияние на эффективность совместной деятельности коллектива.
36. Виды типовых ролей поведения личности в группе.
37. Структура личности.
38. Условия формирования и стадии развития группы.
39. Групповая сплоченность коллектива. Показатели измерения.
40. Сплоченные и несплоченные группы. Общая характеристика. Отличительные особенности.
41. Групповое давление. Сущность, основные симптомы, способы нейтрализации.
42. Формирование и изменение социальных установок. Взаимосвязь социальной установки и реального поведения.
43. Социально-психологический климат. Общая характеристика, критерии измерения.
44. Конфликт. Понятие, основные признаки, субъекты и объекты.
45. Открытые и скрытые конфликты. Основные признаки. Отличительные особенности.
46. Вертикальные и горизонтальные конфликты. Основные признаки. Отличительные особенности.
47. Межличностные и межгрупповые конфликты. Основные признаки. Отличительные особенности.
48. Однофакторные и многофакторные конфликты. Основные признаки. Отличительные особенности.
49. диагностирование конфликта. Источники, биография.
50. Методы профилактики конфликтов.
51. Морально-правовая стратегия управления конфликтами. Сущность, достоинства и недостатки, условия применения.
52. Реалистическая стратегия управления конфликтами. Сущность, достоинства и недостатки, условия применения.
53. Идеалистическая стратегия управления конфликтами. Сущность, достоинства и недостатки, условия применения.
54. Структурные методы управления конфликтами. Общая характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
55. Внутриличностные методы управления конфликтами. Общая характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
56. Межличностные методы управления конфликтами. Общая характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
57. Основные стили конфликтного поведения. Общая характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
58. Основные принципы управления конфликтами.
59. Основные правила обращения с конфликтами.
60. Методы выбора стиля конфликтного поведения. 61. Управленческий труд. Определение. Общая характеристика и специфика.
62. Характер и содержание труда менеджера.
63. Ролевая структура труда менеджера.
64. Научная организация труда. Определение, основные задачи и принципы.
65. Самоменеджмент.Определение, основные задачи и принципы.
66. Методы самоменджмента. Характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
67. Технические средства управления. Основные виды, их характеристика, область применения.
68. Виды инструментов личной работы. Общая характеристика, достоинства и недостатки, условия применения.
69. Рабочее время, его структура, нормативы.
70. Основные принципы планирования рабочего времени.
71. Основные правила планирования рабочего времени.
72. Работоспособность. Определение, общая характеристика.,
73. График работоспособности, его разработка, условия применения.
74. Организационные принципы разработки распорядка дня.
75. Разработка индивидуального рабочего стиля.
76. Рабочее место. Определение, принципы проектирования.
77. Кабинетная, зальная, ячеистая планировки рабочих помещений. Отличительные особенности, достоинства и недостатки.
78. Технические условия труда. Общая характеристика, нормы, методы измерения.
79. Санитарно-гигиенические условия труда. Общая характеристика, нормы, методы измерения.
80. Эстетические условия труда. Общая характеристика, нормы, методы измерения.
81. Психофизиологические условия труда. Общая характеристика, нормы, методы измерения.
82. Социально-психологические условия труда. Общая характеристика, нормы, методы измерения.
83. Этика деловых отношений. Основные требования, правила и нормы.
84. Этика приветствий и представлений. Основные требования, правила и нормы.
85. Этика ведения деловой беседы. Основные требования, правила и нормы.
86. Этика телефонных разговоров. Основные требования, правила и нормы.
87. Методы подготовки публичных выступлений. Общая характеристика, достоинства и недостатки.
88. Речевой этикет в деловом письме. Основные требования, правила и нормы.
89. Имидж менеджера. Значение и правила разработки.
90. Техника самопрезентации. Основные требования и правила.

ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ И ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПОВЕДЕНИЕ (магистр.)
(1984.001.01-03.01; 1)
1. Трудовые ресурсы в современном обществе.
2. Организация управления персоналом и деловая активность работодателей.
3. Базовые принципы организации управления персоналом.
4. Основные функционально-ролевые статусы субъектов организации управления персоналом.
5. Место и роль кадровых служб в системе организации управления персоналом.
6. Утилитарно-технократический стиль управления персоналом.
7. Социально-либеральный стиль управления персоналом.
8. Охлократический стиль управления персоналом.
9. Патерналистский стиль управления персоналом.
10. Организация (юридическое лицо) как ресурсный комплекс и общественно-
функциональный институт.
11. Особенности организации управления основным и вспомогательным персоналом.
12. Особенности организация управления административным и исполнительским
персоналом.
13. Формула «7$» Т.Питерса-Р.Уотермена.
14. Управление персоналом коммерческих организаций.
15. Управление персоналом некоммерческих организаций.
16. Управление персоналом линейно-функциональных и объектно-функциональных
организаций.
17. Управление персоналом дивизиональных и матричных организаций.
18. департаментализация организаций и управление персоналом.
19. Социально-трудовой трипартизм в современном обществе.
20. Общенациональная трудовая этика и ее влияние на процессы организации управления персоналом.
21. Профессионально-этические основы организации управления персоналом.
22. Служебно-этические основы организации управления персоналом.
23. Международно-правовые основы организации управления персоналом.
24. Локально-правовые основы организации управления персоналом.
25. Трудовые договоры и соглашения в системе организации управления персоналом.
26. Гражданско-правовые основы организации управления персоналом.
27. Уголовно-правовые основы организации управления персоналом.
28. Административно-правовые основы организации управления персоналом.
29. Представительные органы работников и работодателей как субъекты организации управления персоналом.
30. Претензионньий порядок урегулирования споров в сфере социально-трудовых отношений.
31. Виртуальная организация управления персоналом.
32. «дерево» стратегических решений как инструментарий планирования персонала.
33. Планирование высвобождения персонала.
34. Управление кадровыми рисками.
35. Планирование совершенствованиями профессионально-деловых качеств персонала.
36. Планирование размещения рабочих мест.
37. Организационные формы и методы рекрутинговых исследований.
38. Сетевое планирование персонала.
39. Таблично-календарное планирование персонала.
40. Использование модифицированного метода $‘ОТ-анализа при планировании персонала.
41. Основные модели служебной карьеры работников.
42. Определение потребностей работодателей в персонале.
43. Взаимосвязь планирования персонала с контролем персонала.
44. Служебное перемещение персонала.
45. Персональные данные работников.
46. Планирование оценочно-селективных мероприятий в сфере рекрутинга.
47. «Полевые» исследования деловой среды деятельности работодателей и организация управления персоналом.
48. «Кабинетньие» исследования деловой среды деятельности работодателей и организация управления персоналом.
49. Влияние макровнешней деловой среды деятельности работодателей на организацию управления персоналом.
50. Влияние конкурентов работодателя на организацию управления персоналом.
51. Влияние клиентских аудиторий работодателей на организацию управления персоналом.
52. Влияние лиц, поставляющих работодателям ресурсы, на организацию управления персоналом.
53. Влияние лиц, оказывающих работодателям посреднические услуги, на организацию управления персоналом.
54. Влияние внутренней деловой среды деятельности работодателей на организацию управления персоналом.
55. Планирование персонала в условиях действия управленческого принципа «цр ог оп» («продвигайся или уходи»).
56. Планирование поиска потенциальных сотрудников в процессе рекрутинга.
57. Общая характеристика стратегического планирования персонала.
58. Общая характеристика тактического планирования персонала.
59. Планирование рабочего времени персонала.
60. Планирование результативности служебно-трудовой деятельности персонала.
61. Мотивация в системе организации управления персоналом.
62. Контроль в системе организации управления персоналом.
63. Основные мотивы к труду.
64. Принципиальный механизм мотивации персонала.
65. Стратегический контроль персонала.
66. Имущественные блага в жизнедеятельности современного человека.
67. i-Iеимущественные блага в жизнедеятельности современного человека.
68. Тактический контроль персонала.
69. Атгестации персонала.
70. «Патронаж» новых сотрудников.
71. Параметры эффективности служебно-трудовой деятельности персонала.
72. Исследование текучести персонала.
73. Расходы на персонал.
74. Формы и системы заработной платы.
75. Управление конфликтами в среде персонала.
76. Притворньие сделки в сфере экономической мотивации персонала.
77. Использование социальных «пакетов» в сфере мотивации персонала.
78. Использование служебных жилищных единиц и служебных земельных наделов для мотивации персонала.
79. Премиальньие выплатьи как инструментарий мотивации персонала.
80. Использование надбавок к штатно-должностным окладам для мотивации персонала.
81. Использование дисциплинарных штрафов и материальных взысканий для мотивации персонала. 82. Использование работодателями гражданско - правовых санкций в отношении
работников.
83. Моральные поощрения работников.
84. Моральные санкции, применяемые к работникам.
85. Акции корпоративного единства и мотивация персонала.
86. Акции неформального общения и мотивация персонала.
87. Основные психоэмоциональньие синдромы, снижающие объективность и эффективность мотивирующего воздействия на персонал.
88. Взаимодействие работодателей и государства в сфере морально-психологической мотивации персонала.
89. Обеспечение работодателями индивидуальной физической безопасности сотрудников и членов их семей как метод немонетарной экономической мотивации персонала.
90. Социально-гуманитарные отношения в среде персонала.

УПРАВЛЕНИЕ И РАЗВИТИЕ ГОРОДА (магистр.)
(1986.001. - .01;0=1986.хI.01;1)
1. Экономический аспект градорегулирования.
2. Представительный орган местного самоуправления.
3. Сущность и содержание муниципального планирования
4. Программно-целевое планирование на муниципальном уровне.
5. Экономические основы муниципального планирования.
6. Организационные основы муниципального стратегического планирования.
7. Программно-целевое планирование развития жилищно-коммунального комплекса в составе муниципального хозяйства.
8. Благоустройство территории как объект муниципального планирования.
9. Проблемы и задачи благоустройства территории города.
10. Планирование мероприятий по решению задач благоустройства территории.
11. Содержание комплексной программы по благоустройству территории города.
12. Планировочная структура города.
13. Типовая информационная система управления административным округом (система
«Исток»).
14. Стадии управления местными финансами.
15. Муниципальное (городское) хозяйство.
16. Порядок определения скорости сообщения на маршрутном транспорте.
17. Планирование развития транспортного комплекса городского пассажирского транспорта
(ГПТ).
18. Основные задачи подсистемы управления массовой оценкой.
19. Основные отличия массовой оценки от индивидуальной.
20. Капитальный ремонт зеленых насаждений.
21. Санитарная очистка и уборка города.
22. Товарищество собственников жилья (ТСЖ).
23. Сущность сферы благоустройства города.
24. дорожное хозяйство города.
25. Кондоминиум: понятие, сущность и формы организации.
26. Общая подвижность населения города и ее отличие от транспортной подвижности населения.
27. Порядок расчета показателя охвата улиц и проездов транспортными сетями.
28. Задачи территориально-транспортного управления города.
29. Плотность транспортной сети в городе. Методика ее расчета.
30. Полномочия органов местного самоуправления в области использования природных ресурсов и окружающей среды.
31. Спрос на городские поездки.
32. Стоимость поездки для отдельного человека и общества.
33. Равновесная и оптимальная интенсивность движения.
34. Зонирование: типы и последствия для рынка.
35. Зонирование вредных воздействий.
36. Финансовое зонирование.
37. Проектное зонирование города.
38. Правовое зонирование города.
39. Функциональное зонирование территории города.
40. Город без зонирования.
41. Многообразие организационных форм осуществления местного самоуправления.
42. Формирование органов местного самоуправления.
43. Территориальный комплекс местного самоуправления.
44. Понятие и принципы территориального общественного самоуправления.
45. Полномочия органов местного самоуправления.
46. Взаимоотношения органов территориального самоуправления с органами местного самоуправления.
47. Европейская хартия о местном самоуправлении.
48. Местное самоуправление в России на современном этапе.
49. Роль местных обычаев и традиций в организации и осуществлении местного самоуправления.
50. Право муниципальных образований на создание объединений в форме ассоциаций или союзов.
51. Территория муниципального образования.
52. Понятие местного самоуправления.
53. Полномочия органов местного самоуправления в области строительства.
54. Полномочия органов местного самоуправления в области ЖКХ и бытового обслуживания населения.
55. Структура и функции органов управления г.Москвы.
56. Территориальное деление г. Москвы на муниципальные округа.
57. Особенности местного самоуправления в г.Москве.
58. Механизмы организации и осуществления местного самоуправления в г.Москве.
59. Западноевропейский опыт организации местного самоуправления.
60. Организационное обособление местного самоуправления в системе управления обществом и государством.
61. Города-гиганты: загадка крупного города.
62. Принцип медианного размещения фирм в городе.
63. Срединное положение и рост городов.
64. Перевалочные пункты и портовые города.
65. Медианное размещение и города.
66. Столица — как самостоятельная административная единица государства с особым порядком управления.
67. Административно-территориальные единицы, их характеристика.
68. Военно-морская база как особый вид моногорода. Его отличие от других видов городов.
69. Монопромышленные города, сформированные на базе добывающей промышленности (привести их характеристику).
70. Монопромышленньие города, образованные на базе обрабатьивающей промышленности.
71. Монопромышленньие города и градообразующие предприятия.
72. Отраслевые признаки моногородов и доля занятых на градообразующих предприятиях.
73. Проблемы городской экологии.
74. Государство и развитие регионов.
75. Федеральные центры и их отличие от других административных центров.
76. Субъекты РФ и их особенности.
77. Дайте характеристику инфраструктуры монопромышленного города.
78. Классификация охраняемых природных территорий в РФ.
79. Наукоградьи и их развитие.
80. Специфика жилищно-коммунального хозяйства курортного города.
81. Особенности организации здравоохранения в курортном городе.
82. Сущность и особенности торговли в курортном городе.
83. Охарактеризуйте подходы отнесения населенных пунктов к моногородам.
84. Эффективность городского хозяйства.
85. Развитие северных «нефтяных» городов.
86. Перспективы градообразующей промышленности.
87. Город как среда обитания.
88. Город как место проявления экономической активности.
89. Модели промышленного освоения территорий.
90. Статус городов-столиц в системе местного самоуправления.

#85 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 13 Февраль 2012 - 10:37

Все вопросы лично

#86 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 25 Март 2012 - 19:17

МАГИСТРАНТЫ ИНФОРМАТИКИ! теперь и для вас готовы ответы на госы! интересуемся в личке :o


Программа итогового (государственного) комплексного
междисциплинарного экзамена


Направление: 552800 «Информатика и вычислительная техника»
Магистерская программа:
552822 «РАСПРЕДЕЛЕННЫЕ АВТОМАТИЗИРОВАННЫЕ СИСТЕМЫ»

Степень – магистр техники и технологий
Москва 2011

Направление: 552800 «Информатика и вычислительная техника»

МАГИСТЕРСКАЯ ПРОГРАММА:
552822 «РАСПРЕДЕЛЕННЫЕ АВТОМАТИЗИРОВАННЫЕ СИСТЕМЫ»
Степень – магистр техники и технологий

1 Распределённые информационные системы
1.1 Архитектуры и технологии реализации распределенных систем
Распределенные объектные архитектуры программных систем. Многоуровневые приложения. Основные понятия архитектуры распределенных систем. Технологии реализации распреде-ленных систем.
1.2 Платформа J2EE
Архитектура и технологии платформы J2EE. Java RMI с протоколом IIOP. Интерфейс наименований и каталогов JNDI. Передача сообщений и поддержка электронной почты. Соединение с базами данных на платформе Java. Программный интерфейс и сервис Java-транзакций. Механизмы обеспечения секретности для платформы J2EE. Основные сценарии приложения J2EE.
1.3 Управление проектами информатизации
Эволюция корпоративных информационных систем. Покупка и разработка своими силами больших информационных систем. Управление ИТ-проектами. Программное обеспечение поддержки проектного управления.
1.4 Информационные и интеллектуальные системы
Задачи интеграции в гетерогенной информационной среде современного предприятия. Системы распределенного искусственного интеллекта. Системы поддержки принятия решений.
1.5 Мультиагентный подход и модели представления знаний в МАС
Основы мультиагентного подхода к созданию распределенных интеллектуальных информационных систем. Основные понятия теории агентов и их классификация. Области применения мультиагентных систем. Модели представления знаний в МАС. Онтологии и онтологические системы как основа управления знаниями в мультиагентных системах.
1.6 Архитектуры и технологии мультиагентных систем
Архитектуры, ориентированные на сервисы. Сравнительный анализ стандартных архитектур агентных систем. Коллективное поведение агентов. Примеры построения мультиагентных систем. Технологии проектирования мультиагентных систем и их перспективы.
1.7 Концепция распределенных баз данных
Определение класса интегрированных распределенных баз данных. Стратегии построения и интеграции распределенных баз данных. Модельные уровни интегрированного представления распределенных баз данных. Компенсация транзакций.
1.8 Технологии создания информационных хранилищ и витрин данных
Технологии хранилищ данных. Архитектура и компоненты хранилищ и витрин данных. Многомерное представление данных. Технологии построения аналитических систем.
Oracle  и Warehouse Builder. Microsoft SQL Server OLAP Services. Средства анализа данных в Microsoft Office.
2 Администрирование распределённых автоматизированных систем
2.1 Основные задачи системного администратора
Подключение и удаление аппаратных средств. Резервное копирование. Инсталляция новых программных средств. Мониторинг системы. Поиск неисправностей. Ведение локальной документации. Контроль защиты. Подключение и удаление пользователей. Оказание им помощи.
2.2 Управление ИТ-проектами и их администрирование
Основные понятия и составляющие проектного управления (управление требованиями, сроками, ресурсами, бюджетом, качеством, рисками). Жизненный цикл проекта; практика и проблемы внедрения проектного менеджмента. Отображение данных проекта: диаграмма Ганта, сетевой график, фильтрация данных. Планирование проектов в MS Project, анализ и оптимизация планов проектов. Оперативный контроль, анализ изменений и проектная отчетность. Работа с несколькими проектами; шаблоны проектов. Возможности совместной работы: электронная почта, MS Project server. Загрузка и выгрузка работ по проекту в задачи MS Outlook.
2.3 Разработка комплексного программно-технического обеспечения интегрированной информационной системы
Структура программно-технических средств и их технические характеристики. Системы кластеризации и системы архивирования. Системы удаленного доступа и системы управления системами. Требования и выбор программно-технических средств. Предпосылки выбора конкретной системы управления предприятием. Проектирование корпоративной информационной сети предприятия; подключение удаленных рабочих мест. Управление системой: уровень управления сетями; уровень управления базами данных и приложениями; уровень управления КИС. Организация внедрения комплексного проекта. Расчет экономи-ческой эффективности внедрения и оценка окупаемости инвестиций в интегрированные информационные системы предприятия.
2.4 Основы администрирования СУБД ORACLE
Методы администрирования: конфигурация систем и баз данных; сопровождение пространства и объектов; оптимизация производительности; резервирование и восстановление. Установка серверной части СУБД Oracle «в расширенном» режиме. Основные инструменты управления СУБД Oracle. Установка клиентской части СУБД Oracle. Создание новой схемы и выполнение запросов к созданной БД.
2.5 Распределенные базы данных на основе MS SQL Server
Основные понятия репликации. Механизмы репликации. Типы репликации. Организация репликации моментальных снимков. Обеспечение безопасности MS SQL Server.
2.6 Оценка угроз информационной безопасности корпоративной информации
Источники угроз информационной безопасности. Объемы, виды и методы отражения угроз информационной безопасности. Модель отражения угроз информационной безопасности. Принципы создания комплексной системы информационной безопасности. Пример расчета ущерба, возникающего вследствие атаки на защищаемый объект.
3 Телекоммуникационные среды РАС
3.1 Организация функционирования и основные тенденции развития электросвязи
Особенности телекоммуникаций как одной из отраслей производственной инфраструктуры. Роль телекоммуникаций в системе общественного разделения труда. Закономерности развития электросвязи. Новые технологии и услуги в электросвязи. Электросвязь России и всемирная сеть связи. Проблемы функционирования российских предприятий электросвязи. Тенденции в области телекоммуникаций.
3.2 Телекоммуникационная среда РАС
Современные телекоммуникационные средства: телекоммуникационные сети и магистрали; управление информационными ресурсами. Мониторинг и удаленное управление корпоративными сетями. Виртуальные частные сети. IP-телефония. Технология передачи данных АТМ. Технологии xDSL. Оптоволоконные сети и технология DWDM. Нетрадиционные устройства для доступа и работы в сети Интернет. Технологии цифрового телевидения. Мультисервисные сети: видеоконференцсвязь в сетях с коммутацией пакетов.
3.3 Средства мобильной и беспроводной связи
Современные телекоммуникационные средства. Абонентские системы беспроводного радиодоступа. Радиоинтернет: технологии MMDS и LMDS. Стандарты мобильной телефонии. Технологии WAP и GPRS; Bluetooth для мобильного Интернета. Стандарт DECT. Сис1.TETRA. Сис1.GPS в России; системы космической радионавигации NAVSTAR.
4 Математические методы в информатике и вычислительной технике
4.1. Планирование машинных экспериментов с моделями систем
Методы теории планирования экспериментов. Стратегическое планирование машин-ных экспериментов с моделями систем.
Тактическое планирование машинных экспериментов с моделями информационных систем
4.2. Обработка и анализ результатов моделирования систем
Фиксация и статистическая обработка результатов моделирования.  Анализ и интерпретация результатов машинного моделирования.
4.3. Моделирование систем с использованием типовых математических схем
Моделирование процессов функционирования систем на базе Q – схем, N – схем и A – схем.
4.4. Моделирование для принятия решений при управлении
Гносеологические и информационные модели. Модели в адаптивных системах управ-ления. Модели в системах управления реального времени.
4.5. Использование метода моделирования при разработке автоматизированных систем
Общие правила построения и реализации моделей. Моделирование при разработке рас-пределенных АС и информационных сетей, а также организационных и производственных систем.
5 Технология баз данных и знаний
5.1. Моделирование данных на диаграммах «сущность – связь»
Концептуальное представление данных с помощью ERM. Правила порождения реляцион-ных отношений из ERM. Логическое и физическое моделирование данных в нотации IDEF1X
5.2. Средства проектирования и управления базами данных
Инструментальное средство ERWin. Инструментальное средство PowerDesigner DataArchitect. Элементы применения SQL-серверов в архитектуре «клиент – сервер». Осо-бенности применения СУБД Interbase
5.3. Системы, основанные на знаниях
Классификация интеллектуальных информационных систем. Возникновение и назначе-ние экспертных систем. Инструментарий для построения баз знаний. Технология создания и примеры экспертных систем
5.4. Представление и обработки знаний в интеллектуальных системах
Модели представления знаний и вывод на знаниях. Традиционные способы обработки знаний. Примеры разработки интеллектуальных систем. Пример создания системы поддерж-ки принятия решений
5.5. Методы проектирования сложных систем
Системный подход к проектированию сложных систем. Эволюционный синтез систем и объектов. Сценарный подход к решению сложных задач
5.6. Нечеткие знания и нейронные сети
Нечеткие знания в интеллектуальных системах. Нечеткие множества и нечеткие выводы. Пример прогнозирования развития предприятия с применением нечеткой логики. Программные средства для работы с нечеткими знаниями. Модель искусственного нейрона. Модели нейронных сетей. Построение и обучение нейронных сетей. Практическое применение нейросетевых технологий

#87 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 08 Октябрь 2012 - 10:13

Хотите проверить наличие и качество ответов? Вышлю любые 3 ответа по перечню.

#88 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 19 Октябрь 2012 - 10:55

Появились новые ответы для магистратуры юриспруденции, обновленный перечень 2011 года:


Программа итогового (государственного) междисциплинарного экзамена

Направление 521400 «Юриспруденция»


Магистерская программа:

521403 «Гражданское право, семейное право, международное частное право»

Степень – магистр юриспруденции


  1. Гражданское право

1.1. Гражданское право как отрасль права. Место гражданского права в системе права  

Общие закономерности возникновения, развития и функционирования гражданского права. Понятие гражданского права как правовой отрасли. Гражданское право в системе российского права. Соотношение частно - и публично-правового регулирования общественных отношений. Гражданское право – основа частного права. Основные направления развития гражданского права.
Предмет гражданско-правового регулирования. Понятие и виды имущественных отношений, регулируемых гражданским правом. Понятие и виды личных неимущественных отношений, регулируемых гражданским правом.
Метод гражданского права. Дискуссионный характер вопроса о теории предмета и методе гражданского права. Методология как совокупность методов научного познания гражданских правоотношений. Принципы методологии. Принцип всесторонности исследования гражданского права. Принцип историзма. Принцип комплексности в изучении гражданского права.
Основные функции и принципы гражданского права. Принцип дозволительной направленности гражданско-правового регулирования. Принцип равенства правового статуса для всех субъектов гражданского права. Принцип недопустимости вмешательства в частные дела. Принцип неприкосновенности собственности. Принцип свободы договора. Принцип свободного перемещения товаров, услуг и денежных средств на всей территории Российской Федерации.
Понятие и значение системы гражданского права. Общая часть гражданского права. Подотрасли гражданского права. Институты и другие структурные элементы гражданского права.
Отграничение гражданского права от смежных отраслей права. Гражданское право как наука. Гражданское право как учебная дисциплина. Понятие и система гражданского права как учебной дисциплины.
Современные проблемы теории и практики гражданского права.
Понятие гражданско-правовой системы (семьи). Романо-германская и англо-американская гражданско-правовые системы. Актуальные проблемы развития гражданско-правовых систем. Тенденция к унификации гражданско-правовых систем. Сглаживание различий и заимствование соответствующих конструкций. Консерватизм гражданского права. Стремление к формированию новой правовой семьи (под условным названием «евразийская»). Влияние континентального права. Учет распространения мусульманского права.
Понятие и виды источников гражданского права. Понятие и структура гражданского законодательства. Гражданский кодекс Российской Федерации как основной источник гражданского права. Система Гражданского кодекса Российской Федерации. Другие федеральные законы в сфере гражданского права. Иные нормативные правовые акты как источники гражданского права. Понятие и соотношение императивных и диспозитивных норм гражданского права. Международные договоры и общепризнанные принципы и нормы международного права как источники гражданского права. Конституция РФ о правилах применения международного права. Международные договоры РФ и их применение в гражданском праве России.
Обычаи как источники гражданского права. Обычаи делового оборота в гражданском законодательстве. Правила морали и нравственности как источники права. Значение актов высших судебных органов и судебной практики в отечественном и зарубежных правопорядках. Применение гражданского законодательства. Официальное опубликование нормативных актов и его значение. Действие гражданского законодательства в пространстве, во времени и по кругу лиц. Обратная сила гражданского закона. Аналогия закона и аналогия права в гражданско-правовых отношениях. Толкование гражданско-правовых норм. Актуальные проблемы применения гражданского законодательства во время проведения радикальной экономической реформы. Одновременное действие нормативных актов Союза ССР, РФСР и Российской Федерации. Приоритет законодательных актов Российской Федерации.

1.2. Гражданские правоотношения
Понятие гражданского правоотношения. Элементы и структура гражданского правоотношения.
Содержание гражданского правоотношения. Основания возникновения, изменения и прекращения гражданских правоотношений. Виды гражданских правоотношений.
Понятие, содержание и виды субъективных прав. Понятие, содержание и виды субъективных гражданских обязанностей.
Виды гражданских правоотношений. Вещные, обязательственные, корпоративные и исключительные правоотношения. Неимущественные гражданские правоотношения.
Основания возникновения, изменения и прекращения гражданских правоотношений. Понятие и виды юридических фактов в гражданском праве. События и действия как юридические факты. Юридические составы.

1.3. Осуществление и защита гражданских прав
Понятие осуществления субъективных гражданских прав. Понятие исполнения субъективной гражданской обязанности. Гарантии осуществления гражданских прав и исполнения обязанностей. Способы осуществления субъективных гражданских прав. Способы исполнения гражданско-правовых обязанностей.
Понятие и виды пределов осуществления гражданских прав. Понятие злоупотребления правом. Отказ в защите права и последствия его применения.
Понятие и содержание права на защиту. Классификация способов защиты гражданских прав.
Самозащита гражданских прав. Понятие самозащиты гражданских прав. Необходимая оборона. Действия в условиях крайней необходимости.
Меры оперативного воздействия на нарушителя гражданских прав. Основные особенности мер оперативного воздействия. Виды мер государственного принуждения, применяемые для защиты гражданских прав. Меры предупредительного (превентивного) характера и меры регулятивного характера.
Особенности гражданско-правовой ответственности. Виды гражданско-правовой ответственности: договорная, внедоговорная ответственность, долевая, солидарная, субсидиарная, смешанная ответственность.
Понятие и состав гражданского правонарушения. Противоправное поведение как условие гражданско-правовой ответственности. Понятие и содержание вреда (убытков) в гражданском праве. Материальный и моральный вред. Причинная связь между противоправным поведением и наступившим вредоносным результатом. Вина правонарушителя как условие гражданско-правовой ответственности. Понятие и форма вины. Умысел и неосторожность. Учет вины субъектов правоотношения при определении размера гражданско-правовой ответственности. Ответственность в порядке регресса. Основания и условия наступления гражданско-правовой ответственности.
/

Понятие непреодолимой силы. Особенности ответственности за нарушение денежных обязательств.


1.4. Субъекты гражданского права

Граждане как участники гражданских правоотношений.
Личность (человек) и гражданская правосубъектность. Гражданин как индивидуальный субъект гражданского права. Имя, гражданство и иные признаки, индивидуализирующие его правовой статус.
Правоспособность граждан (физических лиц). Правоспособность и субъективные гражданские права граждан. Содержание правоспособности граждан и ее пределы. Равенство правоспособности граждан. Возникновение и прекращение правоспособности. Неотчуждаемость правоспособности и невозможность ее ограничения. Правоспособность иностранцев и лиц без гражданства.
Дееспособность граждан (физических лиц). Неотчуждаемость дееспособности. Разновидности дееспособности. Дееспособность несовершеннолетних граждан. Эмансипация. Случаи и условия ограничения дееспособности граждан. Признание гражданина недееспособным.
Банкротство гражданина и его гражданско-правовые последствия.
Опека и попечительство. Патронаж над дееспособными гражданами.
Особенности гражданско-правового положения индивидуальных предпринимателей. Банкротство индивидуального предпринимателя.
Место жительства граждан и его гражданско-правовое значение. Выбор места жительства. Место жительства переселенцев и беженцев.
Порядок, условия и правовые последствия признания гражданина безвестно отсутствующим и объявления его умершим.
Понятие, виды и гражданско-правовое значение актов гражданского состояния.
Сущность юридического лица. Развитие учения о юридических лицах в науке гражданского права.
Понятие и признаки юридического лица. Индивидуализация юридического лица, ее гражданско-правовое значение. Правоспособность и дееспособность юридического лица. Органы юридического лица. Представительства и филиалы юридических лиц.
Порядок и способы создания юридических лиц. Реорганизация юридических лиц и ее виды. Прекращение деятельности юридического лица. Порядок ликвидации юридического лица. Несостоятельность (банкротство) юридических лиц.
Виды юридических лиц, их классификация и ее гражданско-правовое значение. Корпорации и учреждения. Коммерческие и некоммерческие организации. Иные виды юридических лиц.
Хозяйственные (торговые) товарищества и общества. Особенности юридической личности отдельных разновидностей товариществ и обществ. Понятие и особенности гражданско-правового статуса дочерних и зависимых обществ. Производственные кооперативы. Государственные и муниципальные унитарные предприятия как юридические лица. Особенности гражданско-правового статуса казенных и дочерних предприятий.
Юридическая личность некоммерческих организаций. Потребительские кооперативы. Общественные и религиозные организации (объединения). Благотворительные и иные фонды. Объединения юридических лиц (ассоциации и союзы). Финансируемые собственниками учреждения как юридические лица. Некоммерческие партнерства и иные некоммерческие организации как юридические лица.
Понятие, содержание и особенности гражданской правосубъектности публично-правовых образований. Российская Федерация, ее субъекты и муниципальные образования как особые субъекты гражданского права. Органы публичной власти, реализующие гражданскую правосубъектность государства и других публично-правовых образований.
Случаи и порядок участия публично-правовых образований в вещных, обязательственных и иных гражданских правоотношениях. Особенности имущественной ответственности публично-правовых образований. Судебный иммунитет государства.


1.5. Объекты гражданских правоотношений

Понятие и виды объектов гражданских правоотношений. Материальные и нематериальные блага как объекты гражданских правоотношений. Имущество как основной объект гражданского (имущественного) оборота. Действия и услуги как объекты гражданских правоотношений. Результаты творческой деятельности и личные неимущественные блага как нематериальные объекты гражданских правоотношений.
Вещи как объекты гражданских правоотношений. Оборотоспособность вещей. Движимые и недвижимые вещи. Иные виды вещей. Имущественные комплексы как объекты гражданского оборота. Деньги как объекты гражданских правоотношений. Гражданско-правовой режим наличных и безналичных денег. Особенности гражданско-правового режима валютных ценностей.
Ценные бумаги как объекты гражданских правоотношений. Основные признаки ценных бумаг. Предъявительские, ордерные и именные ценные бумаги. Иные классификации ценных бумаг. Особенности гражданско-правового режима фондовых (эмиссионных) ценных бумаг. Проблема «бездокументарных ценных бумаг».

1.6. Сделки и представительство
Понятие сделки. Сделка как волевое действие. Основание (цель) сделки. Сделка как правомерное действие.
Виды сделок. Односторонние, двусторонние и многосторонние сделки. Возмездные и безвозмездные сделки. Консенсуальные, реальные, каузальные, абстрактные, условные сделки. Отменительные и отлагательные условия в сделке. Срочные сделки. Отменительные и отлагательные сроки в сделке. Фидуциарные сделки. Значение сделок.
Условия действительности сделок. Законность содержания сделки. Дееспособность участников сделки. Соответствие воли и волеизъявления участника сделки. Форма сделки, последствия ее несоблюдения. Устные сделки. Сделки, совершаемые в простой письменной форме. Нотариально удостоверенные сделки. Государственная регистрация сделок. Последствия несоблюдения нотариальной формы сделки и требования о ее регистрации.
Понятие недействительности сделки. Оспоримые и ничтожные сделки. Мнимые и притворные сделки.
Последствия недействительности части сделки.
Государственная регистрация сделок.
Правовые последствия признания недействительности сделок: двусторонняя реституция, односторонняя реституция.
Сроки исковой давности по недействительным сделкам.
Понятие института представительства. Полномочия представителя. Возникновение и виды представительства. Коммерческое представительство.
Требования, предъявляемые к доверенности. Виды доверенностей. Срок действия доверенности. Передоверие. Представительство без полномочий. Последствия прекращения доверенности.

1.7. Сроки. Исковая давность
Понятие, исчисление, виды сроков в гражданском праве и их классификация. Сроки защиты гражданских прав.
Исковая давность. Понятие исковой давности. Виды и исчисление сроков исковой давности. Приостановление течения исковой давности. Требования, на которые не распространяется исковая давность. Восстановление срока исковой давности. Последствия истечения сроков исковой давности.

1.8. Право собственности и другие вещные права
Понятие вещного права. Признаки вещного права. Бессрочный характер вещного права. Объект вещного права. Виды вещных прав.
Собственность как отношение человека и вещи. Собственность как общественное отношение. Собственность как имущественное отношение.
Типы собственности. Первобытнообщинный тип собственности. Рабовладельческий тип собственности. Феодально-крепостнический тип собственности. Капиталистический тип собственности.
Содержание и понятие права собственности. Правомочия владения, пользования и распоряжения вещью. Субъективное право собственности. Определение права собственности.
Формы собственности. Частная собственность. Государственная собственность. Муниципальная собственность.
Виды собственности. Собственность граждан. Собственность юридических лиц. Федеральная собственность. Собственность субъектов Российской Федерации. Муниципальная собственность. Общая долевая и совместная собственность.
Основания возникновения права собственности. Юридические факты как основания возникновения собственности. Критерий воли. Критерий правопреемства.
Первоначальные основания возникновения права собственности. Приобретение права собственности на вновь изготовленную вещь. Переработка. Обращение в собственность общедоступных для обзора вещей. Приобретение права собственности на бесхозное имущество. Находка. Клад.
Производные основания возникновения права собственности. Национализация. Приватизация. Приобретение права собственности на имущество юридического лица при его реорганизации и ликвидации. Реквизиция. Конфискация.
Выкуп как основание возникновения права собственности. Выкуп недвижимого имущества в связи с изъятием земельного участка, на котором оно находится. Выкуп бесхозного имущества. Выкуп домашних животных при ненадлежащим обращении с ними.
Основания прекращения права собственности. Отчуждение собственником своего имущества. Добровольный отказ собственника от своего права собственности. Гибель или уничтожение вещи. Приватизация. Реквизиция. Конфискация.
Право частной собственности граждан. Источники возникновения частной собственности граждан. Формы частной собственности граждан. Субъекты и объекты права собственности граждан. Правовой режим объектов права частной собственности граждан.
Право собственности юридических лиц. Субъекты и объекты права собственности юридических лиц. Право собственности хозяйственных товариществ и обществ. Право собственности производственных и потребительских кооперативов. Право собственности общественных и религиозных организаций.
Право государственной собственности. Субъекты права государственной собственности. Объекты права государственной собственности. Содержание права государственной собственности. Осуществление права государственной собственности.
Право муниципальной собственности. Субъекты права муниципальной собственности. Объекты права муниципальной собственности. Содержание права муниципальной собственности. Осуществление права муниципальной собственности.
Общая долевая собственность. Определение долей в праве общей собственности. Осуществление права общей долевой собственности. Прекращение права общей долевой собственности.
Общая совместная собственность. Общая совместная собственность супругов. Общая совместная собственность членов крестьянского (фермерского) хозяйства. Иные случаи образования общей совместной собственности.
Понятие ограниченных вещных прав. Ограниченные вещные права и право собственности. Виды ограниченных вещных прав. Ограниченные вещные права на земельные участки и жилые помещения. Особенности субъектного состава, содержания и осуществления этих видов ограниченных вещных прав. Сервитуты, субъекты сервитутных правоотношений. Разновидности сервитутов: публичные и частные сервитуты. Установление и прекращение сервитута.
Вещные права юридических лиц на хозяйствование с имуществом (имущественным комплексом собственника). Право хозяйственного ведения. Право оперативного управления. Иные виды ограниченных вещных прав.
. Понятие защиты вещных прав. Охрана и защита вещных прав в гражданском праве. Виды гражданско-правовых способов защиты вещных прав. Условия и различия применения вещно-правовых и обязательственно-правовых способов защиты вещных прав.
Иск о признании права собственности или иного вещного права. Требование об освобождении имущества из-под ареста (об исключении имущества из описи).
Вещно-правовые иски. Истребование имущества собственником из чужого незаконного владения (виндикационный иск). Добросовестное и недобросовестное владение вещью, его гражданско-правовое значение. Требование об устранении нарушений, не связанных с лишением владения (негаторный иск). Использование виндикационного и негаторного исков для защиты ограниченных вещных прав.
Вещно-правовая защита владения.

1.9. Общие положения об обязательствах и договоре
Обязательственное право как подотрасль гражданского права. Система обязательственного права.
Понятие, виды и основания возникновения обязательств.
Субъекты обязательства. Множественность лиц в обязательстве. Регрессные обязательства.
Исполнение обязательств. Понятие и принципы исполнения обязательств. Особенности исполнения денежных обязательств. Очередность погашения требований по денежному обязательству. Исполнение обязательства внесением долга в депозит. Встречное исполнение обязательств. Место и срок исполнения обязательств.
Способы обеспечения исполнения обязательств. Залог и его виды. Особенности залога недвижимости (ипотека).
Удержание, задаток, поручительство, банковская гарантия, неустойка (ее виды) как способы обеспечения обязательств.
Прекращение обязательств, виды и способы. Невозможность исполнения.
Перемена лиц в обязательстве. Переход прав кредитора к другому лицу (цессия). Условие и форма перевода долга (делегация).
Понятие, виды и формы ответственности за нарушение исполнения обязательств. Убытки и неустойка. Ответственность и исполнение обязательства в натуре.  Основания ответственности за нарушение обязательства. Ответственность должника за своих работников. Просрочка должника. Просрочка кредитора. Основание освобождения от ответственности.
Договор как юридический факт и договорное правоотношение. Роль договора как средства (инструмента) взаимоотношения его участников.
Понятие и значение договора. Принцип свободы договора. Значение договора в условиях перехода к рыночной экономике.
Содержание и форма договора. Существенные условия договора. Виды договоров. Основные и предварительные договоры. Договоры в пользу третьих лиц. Односторонние и взаимные договоры, возмездные и безвозмездные договоры. Комплексные (смешанные) и нетипичные договоры в гражданском праве.
Особенности публичных договоров, договоров присоединения.
Заключение договора. Стадии заключения договора. Способы заключения договора. Оферта, безотзывность оферты. Публичная оферта. Акцепт, его условия. Акцепт, полученный с опозданием. Преддоговорные споры. Толкование договора. Заключение договоров на торгах.
Изменение и расторжение договора, их основания и правовые последствия. Случаи одностороннего расторжения договора.

1.10. Купля-продажа
Ведущая роль договора купли-продажи в опосредовании гражданского оборота, международных экономических отношений. Нормативные акты, регулирующие договор купли-продажи.
Понятие и значение договора купли-продажи. Основные элементы договорного обязательства по купле-продаже. Содержание договора купли-продажи. Предмет договора.
Момент возникновения права собственности у покупателя. Освобождение имущества от прав третьих лиц. Исполнение договора купли-продажи. Права покупателя и ответственность продавца при продаже вещи ненадлежащего качества. Иные случаи ответственности сторон договора купли-продажи.
Розничная торговля и особенности ее гражданско-правового регулирования. Торговое обслуживание граждан  и его гражданско-правовые формы. Публичная оферта товара. Защита прав потребителей в торговом обслуживании. Права покупателя в случае продажи ему товара ненадлежащего качества. Замена товара ненадлежащего качества. Право потребителя на обмен товара ненадлежащего качества. Расчеты с потребителем в случае приобретения им товара ненадлежащего качества. Расторжение договора купли-продажи. Ответственность продавца и исполнение обязательства в натуре.
Особенности купли-продажи недвижимости. Оформление договоров купли-продажи недвижимости. Государственная регистрация перехода права собственности на недвижимость. Права на земельный участок при отчуждении находящихся на нем недвижимостей. Передача  недвижимости покупателю.
Особенности купли-продажи предприятий (имущественных комплексов). Его отличие от договора продажи недвижимости. Форма и государственная регистрация договора продажи предприятия. Состав продаваемого предприятия. Риск случайной гибели и повреждения имущества, переданного в составе предприятия. Переход права собственности на предприятие. Последствия передачи и принятия предприятия с недостатками.
Договор поставки. Понятие оптовой торговли и ее роль в рыночной экономике.
Понятие и признаки договора поставки. Поставка как разновидность купли-продажи. Субъекты договора поставки. Структура договорных связей при поставках. Множественность лиц в обязательстве по поставке. Форма договора поставки. Способы и порядок заключения договора поставки.
Содержание договора поставки. Существенные и иные условия договора поставки.
Исполнение договора поставки. Изменение и расторжение договора поставки. Случаи одностороннего отказа от исполнения и одностороннего изменения условий договора поставки. Ответственность за нарушение обязательств по поставкам.
Поставка товаров для государственных или муниципальных нужд. Стороны, содержание, заключение и исполнение государственного или муниципального контракта на поставку товаров для государственных или муниципальных нужд. Отказ заказчика от товаров, поставленных по государственному или муниципальному контракту.
Договор контрактации. Понятие договора, его отличие от договоров купли-продажи, поставки. Структура договорных связей по контрактации. Обязанности заготовителя, производителя сельскохозяйственной продукции. Ответственность за неисполнение договора.
Договор энергоснабжения. Заключение, изменение и расторжение, ответственность за неисполнение договора. Количество и качество энергии. Субабонент.

1.11. Мена
Договор мены. Особенности внешнеторгового бартера.
Договор дарения. Содержание и форма договора дарения. Обещание дарения. Ограничения и запрещение дарения. Отмена дарения. Пожертвования.
Договоры ренты и пожизненного содержания с иждивением. Разновидности договора ренты. Обременение рентой недвижимого имущества. Защита интересов получателя ренты. Договор постоянной ренты. Выкуп постоянной ренты. Договор пожизненной ренты. Договор пожизненного содержания с иждивением.

1.12. Дарение
Понятие договора дарения и условия его исполнения. Отказ одаряемого принять дар. Отмена дарения. Пожертвования. Правопреемство при обещании дарения. Запрещение и ограничения дарения.

1.13. Рента и пожизненное содержание с иждивением  
Понятие договора ренты. Постоянная рента, пожизненная рента. Договор пожизненного содержания с иждивением. Субъекты договора, предмет, сроки, выкуп постоянной ренты.


125]1.14.  Аренда

Договор аренды (имущественного найма), его основные элементы и разновидности. Субъекты и объекты договора аренды. Содержание договора аренды. Распределение обязанностей по ремонту арендованного имущества. Арендная (наемная) плата. Исполнение и прекращение договора аренды. Возможность выкупа арендованного имущества.
Основные разновидности договора аренды. Бытовой прокат. Прокат технических средств. Особенности аренды транспортных средств с экипажем (фрахтования на время) и без экипажа. Ответственность за вред, причиненный транспортному средству и самим транспортным средством.
Аренда недвижимости. Права на земельные  участки при аренде находящихся на них недвижимостей. Договор аренды предприятия (имущественного комплекса). Форма и государственная регистрация договора аренды предприятия. Возврат арендованного предприятия.
Договор лизинга (финансовой аренды). Передача арендатору предмета договора финансовой аренды. Переход к арендатору риска случайной гибели или случайной порчи имущества. Ответственность продавца.


125]1.15.  Наем жилого помещения

Понятие договора найма жилого помещения, его элементы и виды. Права и обязанности наймодателя и нанимателя. Наниматель и постоянно проживающие с ним граждане. Временные жильцы. Поднаем жилого помещения. Правовая характеристика договора социального найма жилого помещения. Особенности договора коммерческого найма жилого помещения.


125]1.16.  Безвозмездное пользование

Договор безвозмездного пользования имуществом (ссуды).  Права третьих лиц на вещь, передаваемую в пользование. Обязанности ссудополучателя по содержанию вещи. Отказ от договора безвозмездного пользования.  Изменение сторон и прекращение договора.


125]1.17.  Подряд

Общие положения о договоре подряда.
Понятие договора подряда. Предмет. Форма договора подряда, срок, оплата результатов работ.
Права и обязанности сторон в договоре подряда. Распределение рисков между сторонами. Генеральный подрядчик и субподрядчик. Ответственность за нарушение договора подряда. Последствия прекращения договора подряда до приемки результатов работы.
Виды договора подряда. Договор бытового подряда, его особенности; договор строительного подряда. Источники правого регулирования отношений в области бытового подряда, строительного подряда. Особенности содержания договора строительного подряда. Ответственность по договору строительного подряда. Распределение рисков между сторонами договора  подряда. Контроль заказчика за выполнением работ.
Договор подряда на выполнение проектных и изыскательских работ, его особенности. Контракт на выполнение подрядных работ для государственных или муниципальных нужд. Содержание государственного или муниципального контракта, сроки заключения, порядок изменения условий.

1.18. Выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ
Договоры на выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ
Отличие НИР и ОКР от договора подрядного типа и лицензионного типа, сходство с авторскими договорами.
Предмет, содержание, сроки, права и обязанности сторон. Ответственность сторон за нарушение договора на выполнение НИР и ОКР.


125]1.19.Возмездное оказание услуг

Понятие и виды договорных обязательств по оказанию услуг.
Понятие договора возмездного оказания услуг, его соотношение с подрядным договором. Предмет и содержание договора возмездного оказания услуг. Заключение и исполнение договора возмездного оказания услуг. Виды договора возмездного оказания услуг.


125]1.20.Заем и кредит. Финансирование под уступку денежного требования

Договор займа, предмет и содержание договора займа. Исполнение договора займа. Последствия нарушения заемщиком обязанности по возврату суммы займа.
Отдельные разновидности заемных обязательств. Целевой заем. Вексельные обязательства. Облигационный заем. Договор государственного займа.
Кредитный договор. Его отличие от договора займа. Обязательства по договору товарного кредита. Коммерческий кредит.
Договор финансирования под уступку денежного требования (факторинг). Отличие договора факторинга от кредитного договора и от цессии. Права и обязанности сторон договора факторинга. Исполнение договора факторинга.


125]1.21.Банковский вклад. Банковский счет. Расчеты

Понятие и виды обязательств в сфере банковского обслуживания, их отличие от других обязательств по оказанию услуг. Законодательство о банковском обслуживании.
Договор банковского вклада. Предмет договора. Виды банковских вкладов. Исполнение договора банковского вклада.
Договор банковского счета. Порядок заключения и исполнение договора банковского счета. Списание денежных средств со счета. Банковская тайна. Защита прав клиентов банка в сфере банковского обслуживания.
Отдельные виды договоров банковского счета. Правовой режим корреспондентских и других счетов банков.
Обязательства в сфере безналичных расчетов. Основные формы безналичных расчетов. Обязательства, возникающие из расчетов по аккредитиву. Виды аккредитивов. Исполнение аккредитива. Ответственность банка, исполняющего аккредитив. Обязательства, возникающие при расчетах по инкассо. Обязательства, возникающие при расчетах чеками. Последствия неоплаты чека.


125]1.22.Хранение

Понятие и предмет договора хранения. Обязанности сторон договора хранения. Хранение с обезличением. Ответственность хранителя. Профессиональное и бытовое хранение.
Договор хранения на товарном складе. Складские документы и права их держателей. Хранение вещей с правом их использования.
Отдельные виды хранения. Особенности хранения в ломбардах, в банковских сейфах, в камерах хранения транспортных организаций, в гардеробах и в гостиницах. Хранение в порядке секвестра. Обязанность хранения в силу закона.


125]1.23.Страхование

Понятие, сущность и значение страхования. Законодательство о страховании.
Страховое правоотношение. Виды страховых обязательств. Страховой интерес. Сострахование и перестрахование.
Возникновение страхового обязательства. Договор страхования. Субъекты страхового обязательства. Страховой случай. Страховая оценка. Определение страхового возмещения. Исполнение, изменение и прекращение страхового обязательства. Ответственность за нарушение страхового обязательства.
Договорное (добровольное) имущественное страхование. Особенности страхования имущества граждан. Страхование ответственности и рисков.
Договоры личного страхования, их содержание и виды. Взаимное страхование. Обязательное государственное страхование. Медицинское страхование, иные виды страхования. Договоры имущественного страхования в сфере предпринимательской деятельности. Ответственность за нарушение страхового обязательства.


125]1.24.Поручение

Понятие и элементы договора поручения. Содержание и исполнение обязательств, возникающих из договора поручения.
Действия в чужом интересе без поручения. Заключение сделки в чужом интересе. Неосновательное обогащение вследствие действий в чужом интересе.

1.25. Комиссия
Понятие и элементы договора комиссии. Отличие договора комиссии от договора поручения. Содержание договора комиссии. Исполнение и прекращение договора комиссии. Субкомиссия. Отдельные виды договора комиссии.

1.26. Агентирование
Понятие и элементы агентского договора. Отличие агентского договора от договора поручения и комиссии. Субагентский договор. Заключение, исполнение и прекращение агентского договора.

1.27. Доверительное управление имуществом
Понятие и элементы договора доверительного управления имуществом. Объекты доверительного управления. Особенности правового режима имущества, находящегося в доверительном управлении. Содержание и исполнение договора доверительного управления.
Особенности отдельных видов договоров доверительного управления имуществом. Доверительное управление ценными бумагами. Обязательства по доверительному управлению имуществом, возникающие в силу закона.

1.28. Коммерческая концессия
Понятие, содержание и объект договора коммерческой концессии. Стороны договора коммерческой концессии. Исполнение, изменение и прекращение договора коммерческой концессии.

1.29. Простое товарищество
Понятие договора простого товарищества, его отличие от других гражданско-правовых договоров. Виды договоров простого товарищества.
Содержание договора простого товарищества. Правовой режим общего имущества участников договора. Прекращение договора простого товарищества.
Отличие учредительного договора от договора простого товарищества.

1.30. Обязательства из односторонних действий (сделок)
Обязательства, возникающие из публичного обещания награды, конкурса и алеаторных сделок.
Понятие и виды обязательств, возникающих из односторонних действий; их отличие от других обязательств.
Содержание обязательства, возникающего из публичного обещания награды. Обязанность выплатить награду. Отмена публичного обещания награды.
Понятие и содержание публичного конкурса. Исполнение обязательств, возникающих из публичного конкурса. Изменение условий и отмена публичного конкурса.
Понятие и особенности алеаторных (рисковых) сделок. Проведение лотерей, тотализаторов и иных игр государством и муниципальными образованиями или  по их разрешению.

1.31. Обязательства вследствие причинения вреда
Понятие и юридическая природа обязательств, возникающих вследствие причинения вреда (деликтных обязательств). Соотношение понятий «деликтное обязательство» и «деликтная ответственность».
Основание и условия возникновения деликтных обязательств. Принцип генерального деликта. Обязательство, возникающее в связи с предупреждением причинения вреда.
Субъекты и объект обязательства, возникающего вследствие причинения вреда. Должник и кредитор в деликтном обязательстве. Совместное причинение вреда несколькими лицами и их ответственность. Регрессное требование при возмещении вреда. Объект обязательства, возникающего вследствие причинения вреда.
Содержание обязательства, возникающего вследствие причинения вреда. Обязанность правонарушителя возместить вред. Принцип полного возмещения. Учет вины потерпевшего и имущественного положения лица, причинившего вред.
Понятие морального вреда; случаи и объем его компенсации.
Отдельные виды обязательств, возникающих из причинения вреда. Ответственность за вред, причиненный гражданину или юридическому лицу незаконными действиями органов публичной власти или их должностных лиц при исполнении ими своих обязанностей. Ответственность за вред, причиненный источником повышенной опасности. Ответственность за вред, причиненный несовершеннолетними и недееспособными гражданами.
Особенности возмещения вреда при повреждении здоровья и причинении смерти гражданину.
Возмещение вреда, причиненного потребителю вследствие недостатков товаров, работ или услуг.

1.32. Обязательства вследствие неосновательного обогащения
Понятие обязательства, возникающего вследствие неосновательного обогащения (кондикционного обязательства). Условия возникновения обязательств из неосновательного обогащения. Формы и виды неосновательного приобретения или сбережения имущества. Получение приобретателем недолжного. Сбережение имущества за счет посягательства на чужие права. Содержание обязательства из неосновательного обогащения. Неосновательное обогащение, не подлежащее возврату.
Субсидиарное применение обязательств из неосновательного обогащения. Соотношение кондикционного иска с договорным, виндикационным и деликтным исками.

1.33. Общие положения о наследовании
Понятие и значение наследования. Наследственное правопреемство и его виды.
Основания наследования. Открытие наследства. Время и место открытия наследства. Субъекты наследственного правопреемства. Недостойные наследники. Объекты наследственного правопреемства. Наследственное имущество.

1.34. Наследование по завещанию
Понятие завещания. Содержание завещания. Назначение и подназначение наследника в завещании. Изменение и отмена завещания. Недействительность завещания. Исполнение завещания. Понятие, содержание и субъекты права на обязательную долю в наследстве.  Завещательный отказ и завещательное возложение. Завещательные распоряжения правами на денежные средства в банках.

1.35. Наследование по закону
Условия наследования по закону. Круг наследников по закону. Доли наследников по закону в наследственном имуществе. Наследование по праву представления. Наследование усыновленными и усыновителями. Наследование нетрудоспособными иждивенцами наследодателя. Права супруга при наследовании. Наследование выморочного имущества.

1.36. Приобретение наследства
Способы и срок принятия наследства. Переход права на принятие наследства (наследственная трансмиссия). Отказ от наследства. Приращение наследственных долей. Свидетельство о праве на наследство. Раздел наследственного имущества. Преимущественное право на неделимую вещь при разделе наследства. Преимущественное право на предметы обычной домашней обстановки и обихода при разделе наследства. Меры по охране наследственного имущества. Ответственность наследников по долгам наследодателя.

1.37. Наследование отдельных видов имущества
Наследование прав, связанных с участием в хозяйственных товариществах и обществах. Наследование прав, связанных с участием в потребительском кооперативе. Наследование предприятия. Наследование имущества члена крестьянского (фермерского) хозяйства. Наследование вещей, ограниченно оборотоспособных. Наследование земельных участков.  Наследование государственных наград, почетных и памятных знаков.
1.38. Права на результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации
Понятие интеллектуальной деятельности. Охраняемые результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации. Роль гражданского права в охране интеллектуальной собственности. Интеллектуальные права и право собственности. Автор результата интеллектуальной деятельности.
Институты гражданского права, опосредующие отношения в области  интеллектуальной собственности. Понятие исключительного права, его отличие от вещных и других гражданских прав. Договор об отчуждении исключительного права. Виды лицензионных договоров. Принудительная лицензия.  Защита интеллектуальных прав. Особенности защиты прав лицензиата.

1.39. Авторское право
Понятие и источники авторского права. Объекты авторского права. Виды объектов авторского права. Произведения, не являющиеся объектом авторского права. Переводы, иные производные произведения. Составные произведения. Программы для ЭВМ. Аудиовизуальное произведение. Субъекты авторского права. Автор произведения. Соавторство. Правопреемники и иные субъекты авторского права.
Содержание субъективного авторского права. Права авторов произведения. Знак охраны авторского права.   Личные неимущественные и имущественные права авторов. Свободное воспроизведение произведения в личных целях. Использование произведения путем репродуцирования. Свободное воспроизведение программ для ЭВМ и баз данных. Декомпилирование программ для ЭВМ.
Срок действия исключительного права на произведение. Переход произведения в общественное достояние. Переход исключительного права на произведение по наследству.
Договор об отчуждении исключительного  права на произведение. Договор авторского заказа. Ответственность по договорам, заключаемым автором произведения. Право доступа. Право следования.
Служебное произведение. Программы для ЭВМ и базы данных, созданные по заказу. Произведения науки, литературы  и искусства, созданные по государственному или муниципальному контракту.   Защита авторских прав.
Ответственность за нарушение исключительного права на произведение. Обеспечение иска по делам о нарушении авторских прав.

1.40. Права, смежные с авторскими
Объекты смежных прав. Знак правовой охраны смежных прав. Использование объектов смежных прав без согласия правообладателя и без выплаты вознаграждения. Договор об отчуждении исключительного права на объект смежных прав.
Права на исполнение. Право на фонограмму. Право организаций эфирного и кабельного вещания. Право изготовителя базы данных. Право публикатора на произведение науки, литературы и искусства.

1.41. Патентное право
Понятие патентного права. Источники патентного права. Международные патентно-правовые конвенции. Объекты патентного права: изобретение, полезная модель и промышленный образец. Условия патентоспособности изобретения, полезной модели, промышленного образца.
Автор (соавторы) изобретения, полезной модели, промышленного образца. Оформление прав на изобретение, полезную модель, промышленный образец. Выдача патента. Патентование изобретения, полезной модели, промышленного образца за рубежом.
Право преждепользования. Право авторства на изобретение, полезную модель, промышленный образец. Исключительное право на изобретение, полезную модель, промышленный образец. Действия, не являющиеся нарушением исключительного права на изобретение, полезную модель, промышленный образец. Срок действия исключительного права на изобретение, полезную модель, промышленный образец.
Служебное изобретение, служебная полезная модель, служебный промышленный образец. Промышленный образец, созданный по заказу.
Получение патента. Заявка на выдачу патента, ее изменение и отзыв.
Установление приоритета изобретения, полезной модели, промышленного образца. Конвенционный приоритет изобретения, полезной модели, промышленного образца. Экспертиза заявки на выдачу патента. Регистрация изобретения, полезной модели, промышленного образца и выдача патента. Прекращение и восстановление действия патента.
Защита прав авторов и патентообладателей.

1.42. Права на другие результаты интеллектуальной деятельности
   Право на селекционное достижение. Право на топологии интегральных микросхем. Право на секрет производства (ноу-хау).

   1.43. Права на средства индивидуализации юридических лиц, товаров, работ, услуг и предприятий
Понятие, содержание и регистрация фирменного наименования. Исключительное право юридического лица на фирменное наименование. Правовая охрана фирменных наименований.
Правовая охрана товарного знака. Понятие и виды товарных знаков (знаков обслуживания). Оформление прав на товарный знак. Обозначения, нерегистрируемые в качестве товарных знаков.
Право на наименование места происхождения товара. Право на коммерческое обозначение.


2. Семейное право

2.1. Правовое регулирование семейных отношений

Семейные отношения как предмет правового регулирования. Способы регулирования семейных отношений.


2.2. История семейного права

Семейное законодательство Российской Империи. Кодекс законов об Актах гражданского состояния, Брачном, Семейном и Опекунском праве. Кодекс законов о браке, семье и опеке РСФСР. Кодекс о браке и семье в РСФСР.


2.3. Общая характеристика семейного права Российской Федерации

Место семейного права в системе российского права. Предмет семейного права. Особенности метода семейного права. Принципы и задачи семейного права. Источники семейного права. Основания применения к семейным отношениям гражданского законодательства и норм международного права. Осуществление и защита семейных прав. Сроки исковой давности в семейном праве.
Современные проблемы теории и практики семейного права. Основные направления развития семейного права.


2.4. Понятие брака. Условия и порядок заключения брака

Понятие брака. Условия заключения брака. Порядок заключения брака. Государственная регистрация заключения брака.


2.5. Недействительность брака

Основания и порядок признания брака недействительным. Правовые последствия признания брака недействительным.


2.6. Прекращение брака

Основания прекращения брака. Расторжение брака в органах ЗАГСа. Расторжение брака в судебном порядке. Правовые последствия расторжения брака.


2.7. Личные неимущественные права и обязанности супругов

Личные неимущественные правоотношения между супругами: понятие, значение, виды. Равенство личных прав и обязанностей супругов.


2.8. Правовой режим имущества супругов

Законный режим имущества супругов. Условия его применения. Раздел общего имущества супругов. Правовой режим драгоценностей и предметов роскоши. Договорный режим имущества супругов.


2.9. Брачный контракт

Понятие и содержание брачного договора. Порядок заключения и форма брачного договора. Признание брачного договора недействительным. Ответственность супругов по обязательствам.


2.10. Права и обязанности родителей и детей

Основания возникновения прав и обязанностей родителей и детей. Установление происхождения детей. Запись родителей ребенка в книге записей рождений. Оспаривание отцовства (материнства). Установление факта признания отцовства. Личные неимущественные права ребенка. Имущественные права ребенка. Общая характеристика родительских прав и обязанностей. Содержание родительских прав и обязанностей. Разрешение споров между родителями о детях. Особенности осуществления родительских прав несовершеннолетними родителями.


2.11. Лишение родительских прав. Восстановление в родительских правах. Ограничение родительских прав

Лишение родительских прав: основания, порядок, правовые последствия. Восстановление в родительских правах. Ограничение родительских прав: основания, порядок, правовые последствия. Отмена ограничения родительских прав.


2.12. Алиментные обязательства родителей и детей

Понятие и содержание алиментных обязательств. Основания возникновения и прекращения алиментных обязательств. Виды алиментных обязательств. Обязанности родителей содержать нетрудоспособных совершеннолетних детей. Участие родителей в дополнительных расходах на детей. Обязанности совершеннолетних детей содержать родителей и заботиться о них. Освобождение детей от обязанности по содержанию родителей.


2.13. Алиментные обязательства супругов и бывших супругов

Основания возникновения алиментных обязательств между супругами. Алиментные обязательства бывших супругов. Особенности возникновения алиментных обязательств между бывшими супругами, один из которых осуществляет уход за общим ребенком-инвалидом до 18 лет или общим ребенком-инвалидом с детства 1 группы. Основания освобождения супруга от обязанности по содержанию другого супруга.


2.14. Алиментные обязательства других членов семьи

Круг лиц, имеющих право на получение алиментов. Условия возникновения права на алименты. Лица, обязанные предоставлять содержание членам семьи. Размер алиментов на членов семьи.


2.15. Соглашение об уплате алиментов

Порядок заключения соглашения об уплате алиментов. Форма соглашения об уплате алиментов. Содержание соглашения об уплате алиментов. Порядок исполнения, расторжения и признания соглашения об уплате алиментов недействительным. Ответственность плательщика алиментов за невыполнение соглашения об уплате алиментов.


2.16. Порядок уплаты и взыскания алиментов

Взыскание алиментов по решению суда. Обязанности администрации, производящей удержание алиментов. Индексация алиментов. Обращение взыскания на имущество лица, обязанного уплачивать алименты. Ответственность за несвоевременную уплату алиментов.


2.17. Формы воспитания детей, оставшихся без попечения родителей

Выявление и устройство детей, оставшихся без попечения родителей. Понятие и значение усыновления (удочерения). Условия и порядок усыновления. Правовые последствия усыновления. Отмена усыновления.


2.18. Опека и попечительство. Приемная семья

Установление опеки и попечительства над детьми. Права и обязанности опекунов и попечителей. Права детей, находящихся под опекой (попечительством). Прекращение опеки (попечительства).
Понятие приемной семьи. Договор о приемной семье. Приемные родители.
Устройство детей, оставшихся без попечения родителей, в организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.


2.19. Применение семейного законодательства к семейным отношениям с участием иностранных граждан и лиц без гражданства

Правовое регулирование заключения брака и развода с иностранными гражданами и лицами без гражданства.
Правовое регулирование личных неимущественных и имущественных отношений супругов при наличии иностранного элемента.
Правовое регулирование отношений родителей и детей, других членов семьи при наличии иностранного элемента.


3. Международное частное право

3.1. Понятие международного частного права

Предмет международного частного права. Коллизия права и общий метод международного частного права. Способы и формы регулирования частноправовых отношений, осложненных иностранными элементами. Нормы международного частного права. Место международного частного права в юридической системе.
Современные проблемы теории и практики международного частного права. Основные направления развития международного частного права. Соотношение национального и международного частного права в сфере гражданских и семейных отношений.


3.2. Источники международного частного права

Понятие и виды источников международного частного права. Международные договоры. Внутреннее законодательство государств. Судебные прецеденты и судебная практика. Обычаи.


3.3. Коллизионные нормы в международном частном праве

Понятие, структура, виды коллизионных норм. Классификация коллизионных норм. Основные типы формул прикрепления.


3.4. Общие начала правоприменения в международном частном праве

Проблемы, связанные с применением коллизионных норм. Обратная отсылка и отсылка к праву третьего государства. Конфликт классификаций. Проблемы, связанные с применением иностранного права. Общий подход к пониманию иностранного права. Установление содержания иностранного права. Применения и толкование иностранного права. Ограничение применения иностранного права.


3.5. Правовое положение физических лиц в международном частном праве

Правоспособность иностранных граждан и лиц без гражданства. Коллизионные вопросы дееспособности иностранцев. Ограничение и мнение дееспособности иностранцев. Безвестное отсутствие и объявленные лица умершими. Правовое положение иностранцев в Российской Федерации.


3.6. Правовое положение юридических лиц в международном частном праве

Основы правового положения юридических лиц: «национальность» и «личный статус». Основные доктрины определения личного статуса. Проблема «международных юридических лиц». Международные организации в международном частном праве. Осуществления иностранными юридическими лицами хозяйственной деятельности. Правовое положение иностранных юридических лиц в Российской Федерации.


3.7. Государство – субъект международного частного права

Особенности правового положения государства как субъект международного частного права. Понятие и содержание юрисдикционного иммунитета государства. Виды иммунитета государства и их правовое регулирование.


3.8. Собственность в международном частном праве

Особенности правового регулирования отношений собственности в международном частном праве. Коллизионные вопросы права собственности. Правовое регулирование иностранных инвестиций. Правовое положение иностранных инвестиций в свободных экономических зонах. Правовое положение российской собственности за рубежом.


3.9. Интеллектуальная собственность в международном частном праве. Общие положения

Авторское право в международном частном праве. Основные международные договоры об охране авторских и смежных прав. Международно-правовая охрана авторских прав. Международно-правовая охрана авторских прав и развивающиеся страны. Международно-правовая охрана смежных прав. Охрана авторских и смежных прав в сети Интернет.


3.10. Промышленная собственность в международном частном праве

Основы международно-правовой охраны промышленной собственности. Международно-правовая охрана прав изобретения, полезные модели и промышленные образцы. Международно-правовая охрана прав на средства индивидуализации. Международно-правовая охрана прав на средства индивидуализации в сети Интернет.


3.11. Договорные обязательства в международном частном праве

Понятие договорных обязательств международного характера. Особенности правового регулирования внешнеэкономических сделок. Характерные черты правового регулирования внешнеэкономических сделок.
Международное право в регулировании внешнеэкономических сделок. Решение Совета Безопасности ООН и внешнеэкономических сделок. Коллизионные вопросы внешнеэкономических сделок. Обязательный статус. Автономия воли (lex voluntatis). Закон наиболее тесной связи – Proper Law и другие коллизионные правила. Формы внешнеэкономических сделок. Договор международной купли продажи. Внешнеэкономические сделки с коммерческим финансированием. Договор международного порядка. Обычаи международной торговли. Lex mercatoria. Электронная торговля.


3.12. Международные перевозки грузов и пассажиров

Организация международных перевозов. Международные железнодорожные перевозки. Международные морские перевозки. Международные воздушные перевозки. Международные автомобильные перевозки. Международные речные перевозки. Международные смешанные перевозки грузов.


3.13. Денежные обязательства и расчетные отношения в международном частном праве

Международные денежные обязательства и таможенные операции. Международные расчетные правоотношения. Правовые основы международных расчетов. Правоотношения по документарному аккредитиву. Правоотношения по документарному инкассо. Авансовый платеж и платежи по открытому счету. Банковские гарантии в международных денежных обязательствах. Вексель в международных расчетах. Чек в международных расчетах.


3.14. Внедоговорные обязательства в международном частном праве

Коллизионно-правовое регулирование внедоговорных обязательств в современном международном частном праве. Международно-правовое регулирование деликтных и иных внедоговорных отношений. Регулирование внедоговорных обязательств международного характера в Российской Федерации.


3.15. Наследственные правоотношения в международном частном праве

Коллизионно-правовое регулирование наследственных отношений международного характера. Международные договоры как средство регулирования наследственных отношений. Правовое регулирование наследственных отношений международного характера в Российской Федерации. Вопросы налогообложения в наследственных отношениях международного характера.


3.16. Трудовые отношения в международном частном праве

Коллизионные принципы в сфере международных трудовых отношений. Международно-правовое регулирование условий труда иностранцев. Трудовые права мигрантов и иностранцев. Трудовые права российских граждан за рубежом. Правовое регулирование труда персонала межправительственных организаций.


3.17. Брачно-семейные отношения в международном частном праве

Особенности правового регулирования брачно-семейных отношений международного характера. Коллизионные вопросы заключения и расторжения брака в Российской Федерации. Коллизионные вопросы взаимоотношений между супругами и другими членами семьи. Защита прав и интересов детей в международном частном праве.


3.18. Международный гражданский процесс

Понятие международного гражданского процесс. Международная подсудность. Процессуальное положение  иностранцев. Оказание правой помощи. Исполнение иностранных судебных поручений. Исполнение судебных решений.


3.19. Международный коммерческий арбитраж

Понятие и правовая природа международного коммерческого арбитража. Международно-правовые основы международного коммерческого арбитража. Арбитражное соглашение. Исполнение иностранных арбитражных решений. Международный коммерческий арбитраж в России. Международный коммерческий арбитраж за рубежом.

#89 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 07 Март 2013 - 08:22

ДЛЯ МЕНЕДЖЕРОВ БАКАЛАВРОВ ГОТОВ НОВЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ОТВЕТОВ 2012-2013 ГОДА! НАКОНЕЦ-ТО! :)


Программа итогового (государственного) комплексного
междисциплинарного
экзамена по
направлению 521500(080500.62) – «Менеджмент»






Квалификация – бакалавр менеджмента
Программа итогового (государственного) комплексного
междисциплинарного экзамена




Направление 521500(080500.62) «Менеджмент»

Дисциплина «Менеджмент»

Квалификация – бакалавр менеджмента


I Основы менеджмента
1.1 Тенденции развития менеджмента: основные этапы. Научные школы и концепции управления
Сущность и содержание менеджмента. Природа управления и исторические тенденции его развития; условия и факторы возникновения и эволюция менеджмента; концепция менеджмента; этапы и научные школы в истории менеджмента; разнообразие моделей менеджмента: американский, японский, европейский и др.; влияние национально-исторических факторов на развитие менеджмента; развитие управления в России; перспективы менеджмента: возможное и вероятное.
Общая теория управления. Закономерности управления различными системами. Теоретические основы менеджмента, его законы и принципы. Определение понятия «принцип управления». Состав и содержание принципов управления, сформированных различными научными школами и направлениями. Вклад Ф.Тейлора, А. Файоля, Г.Эмерсона и других теоретиков и практиков менеджмента в разработке принципов управления. Развитие принципов менеджмента на современном этапе. Социологизация менеджмента и формы ее проявления. Новые концептуальные подходы к управлению в XXI веке.
Стратегический менеджмент как концепция управления. Определение понятия «стратегия». Стратегия и тактика. Причины возникновения и сущность концепции стратегического менеджмента. Миссия и цели организации. Стратегический анализ. Анализа возможностей и угроз внешней среды, сильных и слабых сторон организации (SWOT). Разработка стратегических альтернатив. Стратегии роста, стабильности и сокращения: внутренний рост, слияние, прямая и обратная интеграция, диверсификация, сохранение, сокращение, переориентация, отделение, ликвидация и др. Комбинированные стратегии. Формирование портфеля стратегий. Реализация стратегии. Стратегический контроль. Принципы и критерии оценки стратегии.
1.2 Организационные основы менеджмента
Управление социально-экономическими системами (организацией). Основы построения и развития организаций. Механистическая и органическая организационные системы. Традиционная, дивизиональная и матричная схемы организации. Корпоративная и индивидуалистическая организации. Фазы жизненного цикла организации. Новое в типах организаций. Адаптация к рынку. Организационное проектирование. Методические, организационные и правовые процедуры формирования организаций. Понятие процесса управления, его сущность и содержание. Характеристики процесса управления. Структура управленческого цикла. Схема процесса управления, его этапы и стадии. Процесс постановки задач. Начальные условия постановки задач: управленческие ситуации и проблемы. Анализ управленческих ситуаций: динамика ситуации и ее прогноз, оценка управленческих ситуаций. Выявление проблем. Корректировка целей и задач.
Научные школы менеджмента. Школа научного менеджмента. Принципы и система Ф.Тейлора. Школа классического менеджмента. Принципы управления, сформированные А.Фойлем. Школа человеческих отношений. Вклад М.Фолетт и Э.Мэйо в создание и развитие теории человеческих отношений. Поведенческий подход А.Маслоу. Бихевиоризм. Наука управления, или количественный подход (с 1950г. по настоящее время). Ситуационный подход. Системный подход.
Методологические основы менеджмента. Сущность и содержание понятия «методы менеджмента». Подходы к классификации методов менеджмента. Классификация методов менеджмента на общенаучные и специфические. Роль каждой из этих групп методов в развитии менеджмента как науки, практики и искусства управления. Общенаучные методы менеджмента и их использование в исследовательской и практической деятельности менеджера. Системный и комплексный подход к управлению. Моделирование, экономико-математические методы, социологические исследования, эксперимент и др.
Функции менеджмента (планирование, организация, мотивация, контроль). Понятие функции, их роль и место в методологии, теории и практике менеджмента. Сущность функционального менеджмента. Классификация функций. Субъективные и объективные факторы при определении состава функций. Общие функции менеджмента: планирование, организация, мотивация и контроль. Функциональные подсистемы менеджмента. Взаимосвязь общих и конкретных функций менеджмента. Изменение состава и содержания функций под воздействием научных, технических, экологических, социальных, организационных и других факторов внутренней и внешней среды.
1.3 Методологические основы менеджмента
Организационные структуры управления. Структуры системы менеджмента. Понятие об организационных структурах менеджмента. Системная характеристика факторов, влияющих на структуры управления хозяйственных организаций. Жесткие и гибкие структуры. Формальные и неформальные структуры. Бюрократические и адаптивные структуры. Линейная структура. Линейно-функциональная структура. Матричная структура. Виды дивизиональных структур. Развитие структур управления хозяйственных организаций. Принципы разработки и совершенствования структур управления. Критерии рациональности организационных структур.
Цели управления. Определение понятия «цель управления». Значение целеполагания. Миссия организации и цели менеджмента. Цели и средства менеджмента. Классификация целей менеджмента. Метод структуризации цели «дерево целей». Требования к постановке целей. Выбор приоритетных целей. Оценка реализации целей. Целевое и программно-целевое управление: сущность, достоинства и недостатки.
Коммуникации (связующие процессы в менеджменте). Природа и понятие коммуникаций. Коммуникации как связующий процесс. Основные элементы процесса коммуникаций. Классификация коммуникаций. Управленческая информация и ее роль в процессе управления. Характеристика управленческой информации, классификация управленческой информации. Понятие информационной системы, ее элементы, требования к информационным системам. Виды информационных систем. Современные информационные технологии.
Решение в процессе управления. Понятие, сущность и содержание управленческого решения. Требования к управленческому решению. Классификация управленческих решений. Схема процесса разработки, принятия и реализации управленческих решений. Организация разработки, принятия и реализации управленческих решений. Факторы, влияющие на эффективность и качество управленческих решений.
1.4 Связующие процессы в менеджменте
Методы решения управленческих проблем и реализации функций менеджмента. Состав методов менеджмента, используемых в процессе разработки принятия и реализации управленческих решений: методы, используемые на этапе распознавания проблем и постановки задач менеджмента; методы разработки, выбора и принятия решений; методы доведения решений до исполнителей; методы организации выполнения принятых решений; методы контроля хода выполнения решений; методы корректировки принятых решений в соответствии с результатами контроля и анализа. Состав методов, используемых при реализации основных функций менеджмента. Методы реализации функций менеджмента, направленных на выполнение основных целей организации: методы постановки целей и задач менеджмента; методы маркетинга; методы нововведений; методы оптимального функционирования производства; методы организации совместной деятельности членов трудового коллектива.
Основы управления человеческими ресурсами. Подходы к классификации управленческого персонала. Численность и структура управленческого персонала. Характеристика различных категорий управленческого персонала. Концепция управления человеческими ресурсами. Набор персонала: методы и формы. Планирование карьеры. Методы оценки управленческого персонала. Участие работников в управлении. Партисинативное управление. Современные подходы к обучению и повышению квалификации управленческого персонала: отечественный и зарубежный опыт.
Цели, задачи и функции менеджера организации. Менеджер как профессиональный управляющий. Менеджер как должность. Цели, задачи, функции и полномочия менеджеров высшего, среднего и низшего уровней. Основные требования к личности менеджера, ролевой статус менеджера (роли менеджера), качества менеджера. Общее и особенное в деятельности руководителя, менеджера, предпринимателя, бизнесмена. Менеджмент как искусство. Талант менеджера, врожденные и приобретенные способности и качества. Взаимосвязь научных знаний, управленческой практики, опыта и умений в деятельности менеджера.
Лидерство и стиль в управлении. Лидерство: определение понятия, природа, характерные признаки. Качества лидера и его функции. Теории лидерства и их эволюции. Лидерство и управление. Стиль управления: понятие, сущность. Факторы влияющие на стиль управления. Подходы к классификации стилей управления. Типы стиля управления, их характеристика.
1.5 Человек в системе менеджмента
Научная организация управленческого труда как условие и фактор результативной работы менеджера Роли менеджера. Понятие и сущность научной организации управленческого труда и труда менеджеров различных категорий. Основные направления научной организации управленческого труда: разделение и кооперация; нормирование и регламентация; организация рабочего места, создание оптимальных условий труда и др. Понятие разделения и кооперации управленческого труда. Их роль в эффективной деятельности управленческого персонала. Виды разделения и кооперации управленческого труда. Взаимосвязь и зависимость отдельных видов разделения и кооперации управленческого труда. Проблемы распределения и закрепления функций за менеджерами подразделениями, уровнями управления. Тенденции развития разделения и кооперации управленческого труда.
Методы управленческого воздействия. Потребности, интересы и мотивы как основа управленческого воздействия. Теории мотивации, их развитие и особенности. Классификация методов управленческого воздействия. Экономические методы, их особенности и специфика. Преобразования в системах финансирования, кредитования, налогообложения, денежного обращения, ценообразования, хозрасчета и материального стимулирования, обусловленные переходом к рыночным отношениям. Организационно-распорядительные методы и их изменение в условиях перехода к рыночным отношениям. Социально-психологические методы воздействия, их особенности на современном этапе. Комплексное использование системы методов управленческого воздействия.
Организационная культура. Определение понятия «организационная культура». Основные элементы организационной культуры, ее содержание. Формирование, поддержание и изменение организационной культуры. Сильная и слабая организационная культура. Факторы, влияющие на формирование, поддержание и изменение организационной культуры. Влияние руководителя на организационную культуру.
Управление организационными изменениями. Основные стадии процесса обновления организации. Объекты изменения. Роль лидера будущего. Предпосылки успешного организационного обновления: идеологические, организационные, информационные, кадровые, материальные, финансовые. Планы развития организации. Тактические планы. Программы и планы-проекты. Изменения в организации и отношение к ним коллектива.
Эффективность и качество управления. Определение понятий: эффект, результат, эффективность, результативность, производительность. Сущность и виды эффективности менеджмента. Факторы, оказывающие влияние на эффективность менеджмента. Факторы-ресурсы и факторы-результаты. Затраты на управление: понятие, состав, динамика. Динамика общих затрат и их структуры под воздействием развития рыночных отношений. Цели и задачи измерения эффективности менеджмента. Принципы оценки эффективности менеджмента. Комплексное понятие эффективности менеджмента и общая формула эффективности. Показатели эффективности менеджмента организаций. Абсолютная и относительная доля предприятия на рынке как показатель его социальной значимости и эффективности. Частные показатели эффективности менеджмента: использование и качество ресурсов, качество продукции и сервиса, стиль и система руководства, способность к инновациям и др.



II. Экономическая теория
2.1 Основы микроэкономики. Деятельность фирмы, ее издержки и доходы
Предмет экономической науки. Функции экономической науки. Основы экономического анализа. Методы исследования. Сфера экономического исследования. Кривая трансформации. Экономические системы. Понятие экономической системы. Модели экономических систем. Экономические блага и агенты, собственность и хозяйствование. Рациональный выбор. Теория рационального поведения потребителя и производителя. Основные понятия собственности. Экономические аспекты собственности. Правовые и нравственные аспекты собственности. Разгосударствление собственности в России.
Основы рыночного обмена. Понятие рынка. Деньги. Система цен. Структура рыночной экономики: государственный, частный и международный секторы. Спрос и предложение. Теория эластичности. Эластичность спроса. Эластичность предложения. Теория предельной полезности. Функционирование конкурентного рынка. Регулирование рыночных процессов.
Основы микроэкономики, потребители и фирмы. Размеры предприятий: ограничения и стимулы роста. Условия и факторы создания современного предприятия. Классификация форм предпринимательской деятельности, социально-экономический, правовой, организационный и отраслевой аспекты. Базовые понятия микроэкономики: спрос, потребительский выбор, полезность, издержки и предложение. Различные формы издержек фирмы, их сущность и особенности, валовой доход и прибыль фирмы. Альтернативные подходы к определению издержек и прибыли.
Поведение фирмы с растущей прибылью и процесс производства.  Деятельность фирмы в краткосрочном и долгосрочном периодах и ее издержки. Взаимосвязь между краткосрочными и долгосрочными издержками. Бизнес-план как основа создания и функционирования фирмы. Внутрифирменное планирование, его количественные и качественные показатели. Показатели эффективности работы фирмы. Входящее предложение: рынки труда и земли. Рынок капитала и инвестиционные решения. Роль научных исследований и опытно-конструкторских разработок в деятельности фирмы. Общее равновесие и эффективность настоящей конкуренции. Конкуренция, риски и неопределенность. Фактор времени, потоки и запасы.
2.2 Фирма, формы конкуренции и распределения доходов
Фирма и структура бизнеса. Основные типы рыночных структур. Сущность конкуренции. Методы конкурентной борьбы. Общие принципы поведения фирмы на конкурентном рынке. Совершенная и несовершенная конкуренция. Основные элементы рыночного механизма совершенной конкуренции. Цена, спрос и предложение, их эластичность и конкуренция. Преимущества и недостатки механизма совершенной конкуренции. Основные типы рыночных структур несовершенной конкуренции. Максимизация прибыли в условиях несовершенной конкуренции. Олигополия. Ценообразование при существовании олигополии. Монополия, ее экономическая природа, причины возникновения. Ценовая дискриминация. Потери от несовершенной конкуренции. Монополия и ее место в конкурентной борьбе. Неценовая конкуренция.
Несовершенство рынка и роль правительства. Регулирование и дерегулирование. Антимонопольное (антитрестовское) законодательство. Приватизация. Социальное рыночное хозяйство и его современные проблемы. Основные пути демонополизации экономики в современной России.
Доходы и благосостояние населения. Номинальные и реальные доходы. Неравенство доходов в рыночных условиях. Распределение доходов. Кривая Лоренца. Проблемы бедности в различных странах. Роль государства в перераспределении доходов. Доходы и инфляция.
2.3 Факторные рынки: особенности их экономического анализа
Общая характеристика текущих микроэкономических проблем. Государственные финансы. Финансы предприятий. Экономика налогообложения. Проблема экономической свободы.
Факторные рынки, их сущность. Труд, капитал, земля и предпринима­тельство как факторы производства. Производственная функция. Теория предельной производительности (доходности). Производный спрос на факторы производства. Равновесие в производстве. Рынок труда и заработная плата, ее экономическая природа. Трудовые отношения. Коллективный договор, профсоюзы, регулирование трудовых отношений государством. Тенденция в неравенстве доходов. Профсоюзы и инфляция. Рынок капитала и процент. Прибыль как факторный доход. Виды прибыли.
Экономика сельскохозяйственных и природных ресурсов. Рынок земли. Спрос и предложение земли. Земельная рента и ее формы. Цена земли. Земельный кадастр. Агропромышленная интеграция, ее мотивы и характерные черты. Государственное регулирование сельского хозяйства. Концепция паритета. Основные направления современных аграрных преобразований в России.
2.4 Основы макроэкономики. Макроэкономические параметры
Макроэкономические показатели, их измерение. Макроэкономические пропорции. Агрегирование. Макроэкономическая динамика. Взаимосвязь факторов и результатов производства. Лаговые процессы в экономике. Измерение результатов экономической деятельности. Общественный продукт: сущность, показатели измерения. Система национального счетоводства. Методология исчисления основных макроэкономических показателей. Национальное богатство и чистое экономическое благосостояние. Показатели дохода и продукта. ВВП. Основные макроэкономические тождества. Номинальные и реальные показатели. Индексы цен. Проблемы оценки благосостояния нации Межотраслевой баланс как инструмент анализа и прогнозирования структурных взаимосвязей в экономике
2.5 Макроэкономические проблемы инфляции, экономических циклов и безработицы
Экономические циклы, различные подходы к их характеристике. Фазы цикла. Воздействие циклов на производство, обращение и цены. Длинные волны в экономической динамике. Влияние на них экономических циклов, инфляции, сферы производства и обращения. «Большие циклы экономической конъюнктуры» в концепции Н.Д.Кондратьева. Структурные кризисы, их типы и влияние на национальную экономику. Государственное антициклическое регулирование.
Безработица: причины, типы, уровень, экономические и внеэкономические издержки. Проблема полной занятости. Закон Оукена.
Инфляция, ее причины, виды и показатели. Гиперинфляция. Инфляция спроса и инфляция издержек производства. Стагфляция. Дефляция. Влияние инфляции на занятость. Кривая Филлипса, анализ ее параметров. Инфляционные ожидания. Экономические и социальные проблемы инфляции при переходе к рыночным отношениям в России.
2.6 Макроэкономические принципы. Совокупный спрос и совокупное предложение
Совокупный спрос и совокупное предложение. Закон Сэя. Кейнсианский подход к проблеме спроса. Ценовой уровень. Совокупные расходы и равновесие производства. Неценовые факторы совокупного спроса и совокупного предложения. Анализ кривых совокупного спроса и совокупного предложения.
Структура национального рынка. Взаимозависимости: «доход-потребление», «доход-сбережение». Функции потребления и сбережения. Факторы потребления и сбережения, не связанные с доходом. Потребление. Сбережение. Инвестиции. Теория мультипликатора-акселератора. Особенности действия мультипликатора-акселератора в России. Равновесие национального рынка и механизм его обеспечения.
Регулирование национального рынка. Открытая и закрытая экономика. Экономические функции правительства. Цели и инструменты макроэкономической политики. Недостатки рынка и государства в регулировании экономики.
2.7 Деньги, денежное обращение, денежно-кредитная и финансовая политика
Деньги, денежное обращение и денежная политика. Роль денег в экономике. Функции денег. Виды денег: деньги М1, М2, М3. Спрос на деньги, уравновешивание процентных ставок и монетарная политика. Деньги и инфляция. Воздействие денег на объем производства.
Содержание и цели денежно-кредитной политики. Кредит: его сущность, источники, формы и функции. Банковская система. Активные и пассивные банковские операции. Рынок ценных бумаг и фондовая биржа. Виды ценных бумаг. Структура рынка ценных бумаг. Денежный рынок России.
Финансовая система и финансовая политика. Государственный бюджет, его формирование и использование. Бюджетный дефицит, государственный долг, стабилизационная политика. Фискальная политика. Принципы налогообложения. Функции налогов. Мультипликатор сбалансированного бюджета. Финансовая система России.
2.8 Основные макроэкономические школы. Экономический рост. Мировая экономика. Экономические системы
Основные макроэкономические школы. Кейнсианская модель: соединение рыночного механизма и государственного регулирования управления спросом. Монетаризм как экономическая концепция. Теория социального рыночного хозяйства. Неоконсервативная модель государственного регулирования: обеспечение регулирующих функций рынка на основе стимулирования предложения (экономика предложения). Теория рациональных ожиданий. Великий неоклассический синтез. Экономическая школа марксизма.
Экономический рост. Модели экономического роста и его стадии. Народонаселение и экономический рост. Народнохозяйственное прогнозирование и факторы экономического роста. Экономический рост развивающихся стран. Концепция «порочного круга бедности». Международное разделение труда. Мировая экономика: международная торговля. Концепция сравнительных преимуществ, ее современные модификации. Макроэкономика свободной торговли. Экономическая интеграция.
Экономическая система и ее структура. Альтернативные системы. Распад социалистической системы и экономические реформы. Эволюционный переход России в рыночной экономике. Сравнительный ана­лиз экономических систем. Система национального счетоводства.


III. Организационное поведение
3.1 Основы теории организационного поведения
Предмет и методы организационного поведения. Объект и предмет организационного поведения. Место организационного поведения в системе наук. Принципы организационного поведения. Основные категории организационного поведения. Предрасположенность к организационному поведению. Адаптация поведения в условиях организации. Создание благоприятного организационного климата. Предпосылки организационного поведения руководителя. Система методов организационного поведения. Методы управления организационным поведением.
Теории поведения человека в организации. Возникновение теории поведения человека. Обычаи и нравы. Античные мыслителем – первые теоретики поведения. Становление теории поведения человека в средние века. Развитие теории поведения человека в средние века. Развитие теории поведения в конце XIX – начале ХХ веков. Современные концепции организационного поведения. Зарубежные теории организационного поведения. Отечественные теории организационного поведения.
Анализ и конструирование организации. Природа и характеристика организации. Сущность организации. Структура организации. Основные функции организации. Фазы развития организации. Организационный маркетинг. Анализ организационных систем. Показатели эффективности организации. Влияние руководителя на организацию. Профессиональные роли сотрудников. Конструирование целей организации.
Личность и ее развитие в организации. Личность и организация. Структура личности. Психологические качества личности. Типология личности. Социализация личности. Персональное развитие в организации. Персональное развитие в период адаптации. Усвоение групповых ценностей новым сотрудником. Управление обучением персонала. Планирование персональной карьеры. Методы персонального развития.
Мотивация и результативность организации. Мотивация организационного поведения. Источники и движущие силы поведения. Теории мотивации и их применение. Мотивационные установки руководителей. Культурная обусловленность теории мотивации. Управление мотивацией организационного поведения. Целеполагание организационного поведения. Мотивация и научение опыту поведения. Стимулирование организационного поведения. Критерии и показатели результативности организации.
3.2 Культура организационного поведения
Лидерство, авторитет и власть в организации. Лидерство в организационном поведении. Теории черт личности лидера. Поведенческие теории лидерства. Ситуационные теории лидерства. Новейшие подходы к проблеме лидерства. Практическая ценность теорий лидерства. Авторитет руководителя организации. Власть в организационном поведении.
Коммуникативное поведение в организации. Коммуникации в организационном поведении. Структурные элементы коммуникации. Сообщения и носители сообщений. Ответ и обратная связь. Межкультурная коммуникация.
Организационная культура поведения. Понятие организационной культуры. История развития организационной культуры. Методы диагностики организационной культуры. Характеристика организационной культуры. Культура организации предпринимательской деятельности. Корпоративная культура и этапы жизненного цикла компании.
Национальная культура и организационное поведение. Национальные особенности организационного поведения. Американская практика организационного поведения. Европейские традиции организационного поведения. Японский опыт организационного поведения. Практика организационного поведения в России.
Организационное поведение в международном бизнесе. Деловое поведение в международном бизнесе. Организационное поведение в международной корпорации. Особенности внешнеэкономического поведения. Международные этические нормы делового поведения. Союзники (партнеры) и соперники (конкуренты). Моральная сущность "дельфинов" и "акул".
3.3 Управление организационным поведением
Поведенческий маркетинг в организации. Маркетинг персонала организации. Маркетинговые исследования рынка труда. Модели взаимодействия персонала и организации. Профессиональная ориентация. Профессиональный отбор. Маркетинг организационного поведения. Структура деятельности и поведения. Социальная обусловленность поведения. Сознательное и стихийное поведение. Маркетинг взаимодействия персонала и организации. Маркетинговый подход к менеджменту. Стиль управления и поведение. Анализ стиля управленческого поведения. Характеристика стилей управленческого поведения. Результаты деятельности и стиль поведения.
Управление поведением организации. Стратегия управления организационным поведением. Стратегия основательных решений. Стратегия организационного риска. Стратегия действенности. Стратегия эффективных сотрудников-профессионалов. Стратегия лояльности и преданности. Стратегия сотрудничества. Тактика управления организационным поведением. Групповое воздействие на организационное поведение. Саморегуляция организационного поведения. Управление руководителем организационным поведением. Технология постановки цели. Технология достижения цели и способа вознаграждения. Технология вознаграждения вновь принятых сотрудников. Технология для “нерадивых подчиненных”. Технология управления шефом.
Управление нововведениями в организации. Изменения в организации. Стратегия организационных изменений. Проблемы и условия организационных изменений. Управленческое консультирование изменений. Проведение организационных изменений. Нововведения (инновации) в организации. Анализ организационных нововведений. Факторы успешности нововведений. Психологический барьер нововведения.
Формирование группового поведения в организации. Групповая динамика. Классификация групп в организации. Характеристика группового поведения. Общение и его разновидности. Конформизм и нонконформизм. Формирование группового поведения. Межличностные отношения в группах. Основы группового поведения. Факторы, влияющие на поведение группы. Принятия решений в группе.
Управление конфликтами и стрессами в организации. Типы конфликтов в организации. Личностные источники конфликтов. Конфликтные ситуации делового поведения. Причины деловых конфликтов. Управление конфликтным поведением. Стратегия поведения в конфликтной ситуации. Прогнозирование конфликтных ситуаций. Предупреждение конфликтных ситуаций. Пути разрешения конфликтных ситуаций. Преодоление стрессовых последствий конфликта.



IV. Теория организации
4.1 Основы организации и управления
Сущность понятия "организация" и ее значение. Типология организаций. Общее представление о системах и соотношение их с понятием "организация". Понятия о больших и сложных системах. Взаимодействие системы и среды. Организация как система. Соотношение понятий "организация" и "система". Организационные системы: социальная организация и хозяйственные организации. Теория организации и ее место в системе научных знаний.
Основы организации и управления. Система управления организации: процесс управления и его элементы; методология и структура управления; техника управления. Управленческая информация. Единство систем управления. Соотносительность управляющей и управляемой систем. Пропорциональность производства и управления. Значимость экономии времени и экономии интеллектуальной энергии.
4.2 Система законов и принципов организации
Первичные объективные законы организации. «Закон», «закономерность», «зависимость» как общенаучные категории. Законы организации и их приложения. Закон синергии. Синергетический эффект как свойство социальной организации. Философия и закон самосохранения организации. Формулирование и основные положения закона развития (онтогенеза).
Вторичные объективные законы организации. Закон информированности – упорядоченности организации, его следствия. Суть анализа и синтеза. Закон единства анализа и синтеза, его следствия и результат действия на организацию. Методика управленческого анализа и синтеза в организации. Философия гармонии. Закон композиции и пропорциональности (гармонии). Гармонические уровни организации. Специфические законы социальной организации. Общее и особенное в социальной организации.
Принципы организации. Сущность и содержание принципов организации. Принципы статической организации. Структура как внутренняя организация системы. Принципы динамической организации. Процессы: понятия, элементы, классификация. Принципы рационализации. Элементы рационализма деятельности организаций.
4.3 Механизм управления и противоречия в организации
Структура управления организации. Функции и функциональная структура управления. Традиционные структуры управления организации. Развитие и совершенствование структур организации.
Механизм управления и противоречия в организации. Организационные процессы в механизме управления. Системный анализ противоречий и формирование внутренней среды организации.
Основы проектирования организационных систем. Значение и роль проектирования организационных систем. Основы моделирования объектов проектирования: моделирование функций, моделирование структуры, моделирование развития. Процесс создания организационной системы: предпроектные работы, проектирование, ввод в эксплуатацию.
4.4 Развитие организационно-управленческой мысли. Деятельность организаций и их адаптация к рынку
Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли. История становления и развития организаторской и организационно-управленческой мысли. Эволюция взглядов на организационно-управленческую деятельность. Российский вклад в развитие организационной мысли и организационных отношений.
Организационная культура. Субъекты организаторской деятельности. Общая трактовка понятия культура. Организационная культура: понятие, содержание, типология. Организационная культура и результативность деятельности. Общие сведения о субъектах и объектах организаторской деятельности. Руководитель-организатор системы управления и трудового коллектива. Организационные методы руководства. Организаторские качества руководителя.
Оценка эффективности организационной деятельности. Принципиальные основы оценки эффективности. Примеры: развитие системы; рационализация деятельности организации и др. Оценка эффективности организационных проектов. Цель и порядок проведения экспертизы проекта. Основные показатели эффективности проекта: срок окупаемости инвестиций; чистый дисконтированный доход; индекс доходности; внутренняя норма доходности.
Адаптация к рынку. Реинжиниринг бизнес-процессов. Понятие и совершенствование организационных систем. Жизнеспособность организации. Стратегия выживания и самосохранения. Изменение, развитие и порядок организации. Рост организации. Основные функции развития и методы их реализации. Стратегия и тактика управления организацией на этапе спада и краха. Миссия организации, правила ее формулирования. Реинжиниринг и его воздействие на компанию. Инжиниринг бизнеса, реинжиниринг бизнеса и усовершенствование бизнеса. Роль информационных технологий в реинжиниренге. Особенности перепроектированных бизнес-процессов. Последствия реинжиниринга бизнес-процессов. Структура традиционной и новой компании. Участники проекта по реинжинирунгу и их роли.


V. Маркетинг
5.1 Социальные основы маркетинга, система маркетинговой информации и исследование товарных рынков
Современные ориентации бизнеса и социальные основы маркетинга. Предмет и структура дисциплины. Цели и задачи дисциплины. Место дисциплины в системе подготовки бакалавров.
Маркетинг как наука, философия бизнеса и вид предпринимательской деятельности. Современное состояние и перспективы развития маркетинга.
Определение основных понятий маркетинга. Сущность категорий: нужда, потребность, спрос, товар, обмен, рынок. Определяющие признаки рыночной ориентации. Формирование целей бизнеса. Условия функционирования рынка. Содержание, функции, объекты и виды маркетинга. Методологические  основы и методы маркетинговой деятельности. Основные концепции маркетинга, их эволюция. Концепция социально-этичного маркетинга. Маркетинг как система. Современные тенденции развития маркетинга. Основные принципы организации и управления маркетингом.
Маркетинговые исследования и информационная система. Понятие и цели маркетинговых исследований. Концепции и структура маркетинговых исследований. Качественные и количественные методы исследований. Система маркетинговой информации. «Полевые» и «кабинетные» методы получения информации. Средства сбора маркетинговой информации: фокус-группы, глубокие интервью, наблюдения, опросы, эксперимент. Компьютерные базы данных. Понятия первичной и вторичной информации. Сравнительный анализ основных методов получения маркетинговой информации.
Стратегический маркетинг. Концепция, функции и задачи стратегического маркетинга. Стратегия маркетинга и критерии ее выбора. Виды стратегий маркетинговой деятельности. Характеристика методов выбора стратегий и мероприятий маркетинговой деятельности предприятий. Стратегические маркетинговые модели: принципы разработки и использования. Инструментарий маркетинга. Применение моделей в качестве диагностических инструментов маркетинговых исследований. Деловые стратегии: портфельные стратегии, стратегии роста, стратегии вертикальной интеграции, конкурентные стратегии. Стандартизация как стратегия маркетинга.
Исследование  рынка товаров. Товар в маркетинговой деятельности. Концепция уровней товара. Концепция продукта. Классификация товаров. Товары потребительского и производственного назначения. Основные характеристики покупателя потребительских товаров. Поведение потребителя. Процесс принятия решения о покупке в потребительской сфере. Особенности покупки в промышленной среде. Типология продукции промышленного назначения. Направления и особенности маркетинговых исследований рынка промышленных товаров.
5.2 Маркетинговая среда фирмы и сегментирование рынка
Маркетинговая среда. Понятие маркетинговой среды в бизнесе. Анализ как функция управления маркетингом, его прикладное значение. Структура анализа маркетинговой среды предприятия: макро- и микробизнеса. Внутренняя и внешняя среда предприятия. Функции контроля – регулирования в маркетинговой деятельности предприятия. Контролируемые  и неконтролируемые факторы. Стратегическое планирование в системе маркетинга предприятия. Виды стратегий маркетинговой деятельности. Разработка маркетинговой программы предприятия.
Сегментация рынка и анализ конкурентов. Понятие целевого рынка. Конъюнктура рынка. Сегментация рынка на основе заданных критериев: социально-экономических, демографических, психологических, поведенческих. Комплексные критерии сегментации рынка. Способы сегментации рынка. Массовый, дифференцированный и концентрированный маркетинг. Этапы выбора целевого рынка и сегмента. Учет условий, обеспечивающих правильный выбор сегмента рынка. Оценка емкости и привлекательности сегмента рынка. Понятие позиционирования товара на выбранном сегменте. Методика позиционирования товара и оценка его эффективности. Конкуренция как факторы маркетинговой среды. Виды конкуренции. Функциональная, видовая, межфирменная конкуренция. Монополистическая и чистая конкуренция. Ценовые и неценовые методы конкуренции. Современные тенденции конкурентной борьбы на международных рынках.
Понятие конкурентоспособности предприятия. Анализ конкурентных позиций и конкурентного положения предприятия: принципы, факторы. Конкурентное преимущество предприятия – стратегия его достижения. Возможные реакции конкурентов на рынке.
5.3 Разработка товара, реализация товара и система маркетинговых коммуникаций
Разработка товара и ценообразование. Товар и товарная политика в системе маркетинга. Классификация товаров. Товарные линии и группы, их характеристика. Товарный ассортимент. Разработка и планирование товарного ассортимента предприятия. Понятие товарной марки, марочного названия, марочного и товарного знаков, авторского патентного права. Марочная политика предприятия. Стратегия, тактика и правовая защита. Дизайн товара. Жизненный цикл товара. Характеристика этапов жизненного цикла товаров. Разработка новых товаров. Выход нового товара на рынок. Упаковка товара. Основные и дополнительные  маркетинговые функции упаковки и их организация в деятельности предприятия. Современные тенденции разработки упаковки. Сервисное обслуживание как часть товарной политики предприятия. Виды сервиса и эффективность их применения.
Ценовая политика предприятия. Цена как средство достижения целей маркетинга. Виды цен и особенности их применения. Установление цен на товары. Методы ценообразования. Цена и качество товара. Внутренние и внешние факторы, определяющие цену товара. Взаимосвязь цены, себестоимости товара и прибыли. Возможные ценовые стратегии предприятия и тактические подходы к решению изменения цены в рамках товарной номенклатуры. Определение цены на новый товар.
Реализация товаров и система маркетинговых коммуникаций. Каналы распределения товаров – товародвижение: назначение, уровни, организация, критерии оценки эффективности. Современные тенденции развития каналов распределения товаров. Оптовая и розничная торговля. Посредники, их функции и мотивация. Экономическая роль посредника. Факторы выбора торгового посредника.
Управление каналами распределения товаров. Экстенсивное, выборочное и эксклюзивное распределение. Возможные конфликты в каналах распределения, их решения. Логистические подходы в маркетинговой деятельности предприятия. Система товародвижения в маркетинге. Решения по обработке заказов, созданию запасов готовой продукции, их хранению и транспортировке. Типы и структуры коммуникаций маркетинга предприятия, их цели и задачи. Основные элементы системы интегрированных маркетинговых коммуникаций.
Реклама, ее виды и основные характеристики. Планирование и порядок разработки рекламной компании. Организация общественного мнения (паблик рилейшнз – PR). Формирование имиджа предприятия на рынке.
Стимулирование сбыта товара, основные виды. Современные виды стимулирования покупателей, посредников, торгового персонала. Личные (персональные) продажи, их своеобразия в процессе сбыта товаров.
Организация маркетинговой деятельности на предприятии
Сущность и принципы организации маркетинговой деятельности. Факторы комплексного подхода  к  функционированию маркетинга на предприятии. Типы организационных структур маркетинга: характеристика, преимущества и недостатки. Функции подразделений служб маркетинга и его специалистов. Кадровое обеспечение маркетинговых служб предприятия. Общие концепции планирования маркетинга. Система планов маркетинга, организация и последовательность их разработки. Планирование и бюджет маркетинга. Контроль и контроллинг в системе маркетинга.
Международный маркетинг. Сущность и значение международного маркетинга. Окружающая среда в международном маркетинге. Организационные структуры и виды участия в международном маркетинге. Особенности организации, методика проведения маркетинговых исследований и инструменты международного маркетинга. Стратегические программы для международного маркетинга. Стратегия и тактика проникновения на международные рынки.



VI. Государственное и муниципальное управление
6.1 Теоретические основы государственного и муниципального управления
Исходные положения теории государственного управления. Теории государства. Основные характеристики государства. Типология государств. Общественные функции государства. Сущность государственного управления. Виды государственного управления. Цели, функции и принципы государственного управления.
Основные элементы государственного управления. Государство как субъект управления. Процесс, методы и технологии государственного управления. Правовое обеспечение государственного управления. Кадровое обеспечение государственного управления. Информационное обеспечение и информационные технологии государственного управления.
Организация государственного управления. Государственное управление и менеджмент. Внешняя и внутренняя среда государственного менеджмента. Сущность и содержание процесса государственного управления. Целеполагание в системе государственного управления. Построение организационной структуры государственного управления. Выработка и реализация управленческих решений на государственном уровне.
6.2 Система органов государственного управления
Органы государственной власти. Федеральные органы государственной власти. Органы государственной власти субъектов Федерации. Вертикаль и горизонталь власти. Судебная власть в системе государственного управления. Органы государственного контроля.
Региональное и муниципальное управление. Государственная региональная политика. Региональные модели управления. Региональное взаимодействие и интеграция. Функции местного самоуправления.
6.3 Государственное управление и государственная экономическая политика
Методы государственного регулирования экономики. Программы социально-экономического развития. Общественные расходы. Бюджетная система Российской Федерации. Налоговая система. Регулирование денежного обращения. Регулирование материального производства. Государственное регулирование рынков.
Формирование и реализация государственной экономической политики. Разработка государственной экономической политики. Реализация государственной экономической политики.
Государственное управление основными народнохозяйственными комплексами. Государственная промышленная политика. Управление топливно-энергетическим комплексом. Управление агропромышленным комплексом. Управление государственным имуществом. Межотраслевое государственное управление.

#90 Анка

Анка

    Абитуриент

  • Студенты
  • Pip
  • 59 сообщений

Отправлено 01 Апрель 2013 - 19:18

Готовы новые ответы на экзаменационные вопросы для аспирантов!




Утверждаю

Ректор НАЧОУ ВПО СГА

В.П. Тараканов

«16» февраля 2012 г








База экзаменационных вопросов для проведения

кандидатского экзамена по специальной дисциплине

«Экономика и управление народным хозяйством

(управление инновациями)»


специальность 08.00.05





Кафедра «Экономика и управление народным хозяйством»












Рассмотрено и одобрено на заседании Ученого совета НАЧОУ ВПО СГА

Протокол № 6     от    14 февраля    2012    г.




1. Экзаменационные вопросы по первой части кандидатского экзамена по специальной дисциплине   «Экономика и управление народным хозяйством  (управление инновациями)»

специальность 08.00.05

(программа-минимум)

5517.К.Эк.01;БЭКЭ.01;1


I. Раздел 1. Общая экономическая теория

1. Структура и закономерности развития экономических отношений. Производительные силы: структура, закономерности и формы развития. Мотивация и целевая функция экономической деятельности человека.

2. Способ производства как социально-экономическая и технико-производственная целостность. Эффективность общественного производства. Индивидуальное и общественное производство.

3. Факторы трансформации способов производства. Влияние технологических укладов на процессы формирования и функционирования экономических структур.

4. Индустриальная и постиндустриальная системы. Теории «информационной», «постиндустриальной» экономики и «экономики, основанной на знании».

5. Роль и функции государства и гражданского общества в функционировании экономических систем. Роль государственного (общественного) сектора в экономике. Формирование экономической политики (стратегии) государства.

6. Гуманизация экономического роста. Социальная подсистема экономики: элементы и отношения. Экономическая система и хозяйственный механизм.

7. Закономерности глобализации мировой экономики и ее воздействие на функционирование национально-государственных систем.

8. Национальное богатство как результат экономической деятельности общества. Состав, структура и динамика национального богатства.

9. Теория потребительского спроса. Спрос, предложение, рыночное равновесие. Эластичность спроса и предложения: содержание, виды, практическое применение.

10. Теория фирмы. Фирмы и рынок как типы организации экономического обмена в обществе. Фирма в рыночной экономике: основные типы, соотношение права собственности и контроля, целевая функция.

11. Факторы производства и производственная функция. Производительность факторов производства и научно-технический прогресс.

12. Доход фирмы и ее издержки. Издержки кратко- и долгосрочных периодов. Равновесие (оптимум) фирмы в кратко- и долгосрочном периодах. Значение трансакционных издержек.

13. Теория организации рынков. Рыночная структура: понятие и определяющие признаки. Классификация рыночных структур. Концентрация и централизация капитала и производства. Слияния и поглощения.

14. Теория конкуренции и антимонопольного регулирования. Совершенная конкуренция как идеальная модель рынка и способ анализа реальных рыночных структур.

15. Монополия: понятие, условия существования, факторы монопольной власти. Виды монополий. Ценовая дискриминация.

16. Олигополия в рыночной экономике. Стратегия фирмы в олигополистической отрасли. Модели олигополистического рынка (дуополия Курно, ломаная кривая спроса).

17. Монополистическая конкуренция: особенности рыночной структуры. Ценовая и неценовая конкуренции. Монополистическая конкуренция и общественная эффективность.

18. Рынки факторов производства: труда, капитала, земли. Особенности формирования спроса и предложения на рынках факторов производства. Концепция производственного спроса.

19. Модели рынка труда: конкурентное и неконкурентное равновесие на рынке труда. Трудовые доходы и их распределение. Теория «человеческого» капитала и эффективной заработной платы.

20. Капитал и ссудный процент. Дисконтирование, инвестиционные решения фирмы.

21. Оценка эффективности инвестиций. Спрос и предложение на рынке природных ресурсов.

22. Информация как ресурс, ее отличия от других ресурсов. Барьер трансакционных издержек на пути к полной информации.

23. Риск и неопределенность. Экономический выбор в условиях неопределенности и риска. Координация производственных ресурсов и несение риска как основные функции предпринимательства.

24. Теория общего экономического равновесия. Взаимодействие рынков: частичное и общее равновесие. Общее равновесие и эффективность распределения ресурсов.

25. Теория экономики благосостояния. Факторные доходы и их распределение. Теория благосостояния Пигу. Эффективность и социальная справедливость.

26. Система счетов национального дохода: основные показатели и их взаимосвязь. Способы и методы расчета макровеличин.

27. Номинальные и реальные величины. Уровень цен и его показатели. Модель «затраты-выпуск» (В. Леонтьев).

28. Теория макроэкономического равновесия. Совокупный спрос и совокупное предложение. Модели макроэкономического равновесия: классическая и кейнсианская.

29. Теория экономического роста. Экономический рост как обобщающий показатель функционирования экономики. Источники, факторы и показатели экономического роста.

30. Теория деловых циклов и кризисов. Циклический характер развития современной экономики. Виды циклов. Экономический цикл как следствие борьбы за перераспределение национального дохода.

31. Теория денег. Деньги: традиционное и современное понимание природы, сущности, функции и форм. Денежная масса и ее структура, денежные агрегаты. Денежный рынок. Спрос на деньги: кейнсианское и монетаристское объяснения.

32. Теория макроэкономической нестабильности: инфляция и безработица. Теория инфляции. Инфляция: понятие, показатели, виды.

33. Теория безработицы. Понятие «полной» занятости и естественная безработица. Потери от безработицы (закон Оукена). Взаимосвязь инфляции и безработицы.

34. Институциональная структура общества, институты: структуры, побуждения, правила. Наука как социально-экономический институт.

35. Теория трансакционных издержек. Их сущность, классификация. Институциональная теория фирмы. Контрактная концепция. Типы контрактов.

II. Раздел 2. Основы теории управления экономическими системами

1. Сущность теории управления экономическими системами.

2. Принципы управления экономическими системами, формы и методы их реализации.

3. Современные теории управления. Управление и менеджмент.

4. Этапы развития теории и практики менеджмента. Современные теории организации.

5. Научные подходы и виды управления экономическими системами.

6. Экономические системы как объект управления. Фазы развития экономической системы.

7. Понятие, структура и классификация экономических систем по различным признакам.

8. Основные подсистемы и элементы экономической системы как объекты управления.

9. Жизненный цикл экономической системы и прогнозирование развития экономических систем.

10. Транснациональные и региональные субъекты управления. Государство и корпорации.

11. Функции управления.

12. Организационно-правовые формы различных коммерческих и некоммерческих организаций, их объединений.

13. Новые формы функционирования и развития организаций как объект управления. Организационные формы управления.

14. Теория и практика управления интеграционными образованиями.

15. Управление в государственной организации и в коммерческой фирме: общее и особенное.

16. Организационные формы управления. Сущность организационной структуры управления.

17. Сущность организационной структуры управления. Виды организационных структур.

18. Система органов управления. Пути развития системы управления в новых условиях.

19. Основные методы управления, их классификация.

20. Методы выполнения функций управления. Взаимосвязь функций управления, процессов принятия и осуществления управленческих решений.

21. Методы и этапы процесса принятия и осуществления управленческого решения.

22. Методы решения слабо структурированных и сильно структурированных проблем. Построение дерева целей.

23. Информационные системы поддержки принятия управленческих решений. Реализация решения.

24. Реализация, контроль осуществления решения и получения ожидаемых результатов.

25. Методы координации и формы регламентации управленческой деятельности.

26. Управление (руководство) организацией в целом.

27. Управление изменениями и нововведениями

28. Управление риском. Управление качеством.

29. Управление человеческими ресурсами и кадровые технологии.

30. Маркетинг и маркетинговые технологии в менеджменте.

31. Мониторинг и технологии мониторинга в менеджменте.

32. Информационные и коммуникационные технологии в менеджменте.

33. Управление формированием и развитием интеллектуального капитала; менеджмент знаний.

34. Новые свойства информационного ресурса и роль информационных и коммуникационных технологий в производстве и управлении.

35. Современные и перспективные формы и структуры организации управления.

III. Раздел 3. Управление инновациями

1. Экономическое содержание инноваций. Виды инноваций, основные их источники.

2. Содержание инновационной деятельности. Мировые тенденции развития инновационной деятельности.

3. Состояние инновационной деятельности в России. Показатели результативности инновационной деятельности.

4. Инновационные циклы. Основные факторы активизации инновационной деятельности.

5. Механизмы регулирования инновационной деятельности в различных хозяйственных системах.

6. Инновационный тип развития экономических систем. Объективность перехода экономик на инновационный тип развития и ее обоснование.

7. Основы методологии перехода экономик разного уровня на инновационный тип развития. Критерии разграничения типов развития. Соотношение понятия инновационного типа развития с категориями экстенсивного и интенсивного типов развития.

8. Основные признаки инновационного типа. Факторы инновационного типа развития.

9. Основные мировые тенденции, связанные с переходом национальных экономик на инновационный тип. Инновационная активность предприятий и хозяйственных систем в России.

10. Ресурсное обеспечение становления инновационного типа развития хозяйственных систем. Государственное регулирование перехода экономик на инновационный тип развития.

11. Государственная научно-техническая политика. Методика выбора приоритетов, их ресурсное обеспечение.

12. Исходные теоретико-методологические положения и принципы выработки и реализации научно-технической политики (НТП). Цели и задачи государственной научно-технической политики. Основные направления и приоритеты государственной НТП в период экономической трансформации. Методика выбора приоритетов.

13. Основные индикаторы качества научно-технической политики. Институциональная перестройка научно-технической деятельности.

14. Содержание, основные разновидности государственной инновационной политики и ее связь с государственной научно-технической политикой. Основные цели и задачи государственной инновационной политики.

15. Понятие и стратегия развития инновационной сферы. Механизм выработки и реализации инновационной политики и ее ресурсное обеспечение.

16. Инновационная политика в отдельных отраслях экономики, в том числе промышленности. Приоритеты инновационной политики и ее результативность.

17. Программно-целевой метод в реализации государственной инновационной политики. Федеральные целевые программы (ФЦП).

18. Государственная поддержка создания и развития высокотехнологичных производств. Институциональная перестройка инновационной сферы.

19. Инновационная инфраструктура. Понятие и основные компоненты ее в макроэкономике и экономиках субъектов Российской Федерации.

20. Основные задачи инновационной инфраструктуры и нормативно-правовые основы их решения в России. Сопоставительный анализ отечественной и мировой практики по развитию и эффективному использованию инновационной инфраструктуры. Основные источники финансового обеспечения полноценного результативного функционирования инновационной инфраструктуры.

21. Венчурное финансирование инноваций, формирование и развитие национальной венчурной системы. Основные эффекты воздействия венчурного капитала на общественное воспроизводство. Особенности современного рынка венчурного капитала. Инновационные риски венчурного капитала и управление ими.

22. Содержание процесса венчурного инвестирования. Методология образования и функционирования венчурного капитала. Анализ отечественной и зарубежной практики венчурного инвестирования инновационного развития.

23. Задачи и механизм государственного воздействия на развитие системы высокорискового инвестирования.

24. Малое инновационное предпринимательство. Основные источники инноваций и инвестиционного обеспечения малого инновационного предпринимательства в России. Механизм государственной поддержки (на федеральном и региональном уровнях) развития малого инновационного предпринимательства.

25. Экономическое содержание инновационного предпринимательства и состояние его развития в экономике. Соотношение малого и крупного инновационного предпринимательства, их противоречия и объективная взаимозависимость.

26. Теория и практика современной интеграции, образования, производства и рынка. Коммерциализация результатов научно-технической деятельности: проблемы и пути решения.

27. Основные признаки полноценно развитой интеграции науки, образования, производства и рынка. Пути повышения эффективности использования результатов научной и научно-технической деятельности.

28. Основные направления развития международного научно-технического сотрудничества. Особенности научно-технического взаимодействия стран-членов СНГ.

29. Основные современные организационные структуры инновационной деятельности. Реструктуризация сети научных организаций России. Государственные научные центры, организационные формы вузовской науки, наукограды России.

30. Основные направления развития международного научно-технического сотрудничества. Основные принципы развития сотрудничества в научной, научно-технической и инновационной сферах. Основные формы современного взаимовыгодного и равноправного международного сотрудничества.

31. Проблемы и пути решения вопросов повышения эффективности международного научно-технического сотрудничества в условиях процессов глобализации в мировом хозяйстве на основе приоритетности национальных политических и экономических интересов. Особенности научно-технического взаимодействия стран-членов СНГ.

32. Интеллектуальная собственность и ее роль в развитии инновационной и инвестиционной деятельности. Содержание и виды интеллектуальной собственности, их особенности. Патенты и технологические решения.

33. Инновационный менеджмент. Основные функции инновационного менеджмента. Его роль в обеспечении результативности науки, образования, производства и рынка.

34. Роль инноваций и рыночные механизмы активизации научно-технической и инновационной деятельности. Конкуренция и монополизация в научно-технической и инновационной деятельности. Методы оценки конкурентоспособности инновационного товара и экономики.

35. Межрегиональное научно-техническое и инновационное взаимодействие. Методологические основы межрегионального научно-технического и инновационного сотрудничества в условиях экономической трансформации.


(место подписи)






Количество пользователей, читающих эту тему: 0

0 пользователей, 0 гостей, 0 анонимных


Добро пожаловать!
Что бы получить полный доступ ко всем форумам, созданию тем и многому другому, пожалуйста Войдите или Зарегистрируйтесь.
Вы можете не тратить время на скучную анкету, а просто войти с помощью вашей любимой социальной сети в правом верхнем углу ;)